Elektromechanik na 2 směny

Plzeň
Plný úvazek

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Společnost Grafton Recruitment s.r.o. hledá pracovníky i na další pozice:

Zobrazit nabídky firmy
Nebo se podívejte na jiné zajímavé pracovní příležitosti ve vašem okolí:
Zobrazit všechny nabídky

O nás

Grafton Recruitment s.r.o.

Jsme personální agentura, předním poskytovatelem řešení pro nábor, talent management a lidské zdroje s více než 30 lety zkušeností, a jako takoví jsme jednou z největších nezávislých společností v Evropě.

Naši lidé se řídí instinktem a vždy hledají inovativní a individuální řešení pro klienty a jejich výzvy v oblasti talent managementu, se kterými se denně na trhu setkávají.

Máte zkušenosti na pozici elektromechanika nebo elektromontéra? Hledáme jak zkušené elektromechaniky, tak i absolventy elektro oborů. Pošlete svůj životopis a domluvíme se na možnostech.

Hlavní náplní práce bude:

  • elektro montáž jednotlivých zařízení na základě výkresové dokumentace
  • zapojování rozvaděčů a měničů
  • zkoušky a měření zařízení

POŽADAVKY:

  • elektrotechnické vzdělání
  • zkušenosti na pozici elektromechanika/elektromontéra
  • platnou vyhlášku 50/ 6
  • znalost výkresové dokumentace
  • ochotu pracovat na 2 směny

BENEFITY:

  • 5 týdnů dovolené
  • bonusový systém k fixní mzdě
  • příspěvek na stravování
  • flexipassy
  • jazykové a odborné vzdělávání
  • možnost osobního a profesního růstu
  • příspěvek na penzijní a nebo životní pojištění

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

Petr Štěpán | Petr Štěpán | Doubravka, Plzeň Doubravka, Plzeň
  • 50 000 – 70 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
včerejší
D.A.S. právní ochrana, pobočka ERGO Versicherung Aktiengesellschaft pro ČR | D.A.S. právní ochrana,… | Celá ČR Celá ČR
  • Plný úvazek, Zkrácený úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
  • Vhodné také pro seniory
Zveřejněno: 25. srpna
Petr Červený | Petr Červený | Česká Lípa Česká Lípa
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 9. července
ADAMPOL CZECH s.r.o. | ADAMPOL CZECH s.r.o. | Nošovice Nošovice
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 25. června
HESTEGO a.s. | HESTEGO a.s. | Vyškov Vyškov
  • 30 000 – 35 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 24. června
JOSA s.r.o. | JOSA s.r.o. | České Budějovice České Budějovice
  • 20 000 – 30 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 24. června
AG.WORK s.r.o. | AG.WORK s.r.o. | Liberec Liberec
  • 21 000 – 23 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 25. června
SMS finance, a.s. | SMS finance, a.s. | Brno Brno
  • od 40 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 25. června
SMS finance, a.s. | SMS finance, a.s. | Brno Brno
  • 40 000 – 45 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 25. června
Krajské ředitelství policie Jihomoravského kraje | Krajské ředitelství policie… | Brno Brno
  • od 17 070 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 25. června

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!

Tykání na pracovišti

Tykání na pracovišti

Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.

zkušenost
Za recenzi tvojí práce na JenFirmy.cz

VYHRAJ 1 000 Kč!

Za recenzi tvojí práce na JenFirmy.cz

JDU HODNOTIT