- 40 000 – 50 000 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro cizince
Firma IHL-TRANSPORT S.R.O.
Silná, rodinná a stabilní společnost již od roku 1992. Vozový park IVECO / DAF celkem 44 nákladních vozidel.
• jezdí se pouze Česká republika – Nizozemí, Belgie, Lucembursko, Německo. (nájezd.9 500 - 10 500 km za měsíc)
• každý týden návrat do CZ
• Sídlo firmy Praha 4 - Libuš, po dohodě možnost parkování v místě Bydliště. (Středočeský, Plzeňský, Karlovarský, Ústecký kraj)
• C, C+E, profesní průkaz, paměťová karta řidiče do digitálního tachografu, zdravotní způsobilost
• nadstandartní platové podmínky minimálně 58 500 až 66 500.-kč čistého/měsíc.
• moderní vozový park značky IVECO / DAF staří max do 4 let.
• přizpůsobení pracovní doby potřebám řidiče, finančním poměrem za odpracované dny vytvořené individuálně.
• každý řidič má své přiřazené vozidlo. V případě servisu – náhradní. Nemusí tak čerpat dovolenou.
• možnost vyřízení osobních záležitostí i mimo dovolenou.
• firemní mobilní telefon s tarifem + data
• možnost také pro Řidiče C, možnost i brigádně.
Od října 2025 vstoupila v platnost velká změna v českém systému sociální podpory. Ministerstvo práce a sociálních věcí spustilo tzv. superdávku 2025, která sjednocuje čtyři dosavadní dávky – příspěvek na bydlení, doplatek na bydlení, příspěvek na živobytí a přídavek na dítě – do jednoho přehledného balíčku. Díky tomu se zjednodušuje administrativa a lidé už nemusí podávat několik různých žádostí. Navíc se vše dá vyřídit i online přes portál Jenda, což výrazně ušetří čas a fronty na Úřadu práce.
Pracovní neschopnost nemusí být noční můrou personalistů ani zaměstnanců. S eNeschopenkou a trochou organizace se dá zvládnout hladce. Jak na to? Tady je ucelený průvodce plný praktických tipů, které vám ušetří čas i nervy!
První dojem uděláte jen jednou. Ať už jde o váš životopis, profil na LinkedInu nebo jiné profesní sítě, barvy a text hrají klíčovou roli. Věděli jste, že správná volba barev může zvýšit šanci, že si vás zaměstnavatel všimne? Nebo že na struktuře textu záleží víc, než si myslíte? Pojďme si ukázat, jak díky psychologii barev a textu zaujmout hned napoprvé.
Od 1. června 2025 vstoupila s flexinovelou zákoníku práce v účinnost i úprava nařízení vlády č. 590/2006 Sb. Mění pravidla pro osobní překážky v práci. Přináší jasnější nárok na volno při svatbě, úmrtí či doprovodu k lékaři a nové podmínky pro volno při hledání zaměstnání. Co to znamená pro HR praxi a plánování směn?