- 39 000 – 45 000 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro cizince
Přijmeme řidiče na plachtovou dodávku s vlekem pro rozvoz a svoz paletového zboží na území České Republiky a Maďarska. Do budoucna je možné přejít na 18ti tunové sólo.
V současné době by měl tedy uchazeč vlastnit řidičské oprávnění sk. B+E a pokud by měl zájem přejít na sólo, tak řidičské oprávnění sk. C s profesním průkazem.
Jezdíme převážně práci od stálých zákazníků, ve většině případů na stejná místa.
Rádi bychom mezi námi přivítali samostatného řidiče s kladným přístupem k práci, zájmem o čistotu svěřeného majetku a slušným vyjadřováním k našim zákazníkům, s čistým trestním rejstříkem a chutí pracovat.
Praxe v oboru je výhodou.
Turnusy, pracovní režim je dle vzájemné domluvy! Víkendy nejezdíme!
Nabízíme inviduální-přátelský přístup, odpovídající platové ohodnocení a stabilní zaměstnání.
Pro více informací nás kontaktuje.
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.