- 24 000 – 28 000 Kč
- Plný úvazek
Požadujeme
1.Ochotu pracovat.
2.Manuální zručnost.
Nabídka
1.Nástupní mzda 19.000,–Kč, po zkušební době 20.000,–Kč
2.Noční příplatek 10%, víkendový příplatek 10%
3.Příplatek za přesčas 25%, práce ve svátek 100%
4.Docházkový bonus 2.000,–Kč
5.Bonus za nepřetržitý provoz 3.000,–Kč
6.Motivační bonus 3.500,–Kč
7.Stravenkový paušál- 100,–Kč/směna
8.Možnost týdenních záloh ( měsíčně 6.000,–Kč)
Pracovní náplň
1.Obsluha robotických pracovišť,
2.Manipulace s materiálem
3.Měření pomocí kontrolních přípravků a kalibru
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.
V hlavním městě narazíte na desítky lákavých pracovních inzerátů. Jenže po nástupu často přijde vystřízlivění: slibovaná flexibilita se změní ve striktní docházku, „rodinná atmosféra“ skrývá toxické vztahy a benefity zůstávají jen na papíře. Jak si tedy nenaběhnout?