- 23 500 – 26 000 Kč
- Zkrácený úvazek Zkrácený úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Jsme silná etablovaná mezinárodní distribuční společnost luxusních kosmetických a farmaceutických značek. V Česku působíme více než pět let a staráme se o distribuci celé řady respektovaných a známých produktů. Pro značku profesionální vlasové kosmetiky WELLA hledáme nového kolegu/kolegyni na pozici obchodní zástupce pro region Praha a východní Čechy.
Máte rádi kosmetiku, jste komunikativní a baví Vás hledat nové obchodní příležitosti? Pak hledáme právě Vás! Neváhejte a zašlete nám Váš životopis. Kromě práce se skvělými produkty Vám můžeme slíbit i pohodový a přátelský kolektiv, zázemí silné společnosti, etablované a známe značky o které se budete starat, stálou síť zákazníků a motivované spolupracovníky.
Adresa centrály společnosti:
- Sirowa Czech s.r.o., Lomnického 1705/5, 140 00 Praha 4

Stačí pár vět z pracovního inzerátu a člověk má chuť otevřít překladač. Co přesně znamená „ownership“, proč je všude „mindset“ a kolik KPI je ještě v pohodě? Firemní slovník je plný výrazů, které působí světově, ale často jen označují jednoduchou realitu.

Jako řemeslník máte dnes několik možností, jak pracovat – na hlavní pracovní poměr, na živnost (IČO) nebo na dohodu. Každá varianta nabízí jinou kombinaci svobody, příjmů i jistoty. Podívejte se, kdy se vyplatí zaměstnání, kdy podnikání a kdy jsou dohody ideální jen jako přivýdělek.

Práce v režimu krátký/dlouhý týden nebo střídání ranních a nočních směn není pro lidské tělo přirozené. Naši biologii řídí tzv. cirkadiánní rytmus – vnitřní hodiny, které synchronizují naše orgány se střídáním světla a tmy. Pokud tento rytmus narušíme, přichází stres. Jak ho zvládnout?

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.