Jsme Rilancio
Dynamická, výhradně česká společnost s několikaletou tradicí na trhu facility managementu a správy budov a objektů.
V portfoliu spravovaných objektů máme obchodní centra, administrativní budovy, logistické areály i výrobní podniky.
Do svého týmu hledáme osobu na pozici TECHNICKÝ MANAŽER.
Máte bohaté zkušenosti s prací ve středním a vyšším managementu?
Velmi dobře se orientujete v oblasti facility a TZB a máte prokazatelné zkušenosti z této oblasti na trhu? Nebojíte se nových výzev a příležitostí, ale současně jste ochoten/ochotna se přizpůsobit firemní kultuře? Nejste fluktuant, do práce chodíte s chutí a s přesvědčením, že práci odvádíte dobře? Umíte dotahovat věci do konce a hlídat si plnění termínu?
Pokud jste do této chvíle odpověděl/a na vše ano a máte ještě přirozený cit pro zodpovědnost, tak právě VÁS HLEDÁME!
- SŠ technického směru, VŠ výhodou
- Technické a analytické myšlení, velmi dobrý technický přehled
- Vynikající manažerské dovednosti
- Zkušenost s vedením většího týmu lidí
- Rozhodnost a osobnostní vyzrálost
- Velmi dobré komunikační a vyjednávací schopnosti
- Organizační schopnosti
- Zvládání zátěžových situací
- ŘP sk. B (aktivní řidič)
- Velmi zajímavé platové ohodnocení + bonusy
- Další zaměstnanecké benefity (slevy na volání, pracovní a životní jubilea, volnočasové vstupenky, firemní akce a teambuildingy, vzdělávání)
- Manažerský služební automobil i pro soukromé účely
- Zázemí české stabilní firmy
Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!
Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.
Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.
Jak se připravit na pracovní pohovor tak, aby vás nic nepřekvapilo? Tento podcast nabízí srozumitelný přehled celého procesu, praktické rady a konkrétní příklady z praxe. Ideální poslech pro každého, kdo chce působit profesionálně a přirozeně zároveň.
Sickdays
Finanční bonusy a prémie
Možnost kariérního růstu
Firemní akce
Pružná pracovní doba
Pracovní zařízení (mobil, PC, notebook...)
Služební auto
Vzdělávací kurzy
Slevy na firemní zboží
Příspěvek na volný čas
Přátelské prostředí
Občerstvení na pracovišti
Možnost parkování