- 35 280 – 38 808 Kč
- Plný úvazek, Zkrácený úvazek
- Vhodné také pro cizince

Hledáme vhodné kandidáty na pozici lakýrník práškové lakovny pro našeho partnera v Hranicích, stabilní a inovativní společnosti, která je předním odborníkem na přepravu a skladování. Chcete být součástí společnosti, která utváří budoucnost ? Čtěte dále !
Příprava a nanášení barvy na produkty.
Provádění běžné údržby lakovny.
Kontrola kvality provedených lakovaných výrobků.
Dodržování technologií a postupů pro dosažení nejlepších výsledků.
Smysl pro detail.
Odpovědný přístup k práci a zodpovědnost za kvalitu provedené práce.
Schopnost pracovat ve vícesměnném provozu (práce na 3 směny).
Fyzickou zdatnost potřebnou k výkonu této pozice.
Zaujal Vás náš inzerát a chtěli byste se o této příležitosti dozvědět více? Neváhejte nás kontaktovat. Těšíme se na Vás.
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.