- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro cizince
- Vhodné také pro absolventy

Proč využít při hledání práce personální agenturu Manpower? Propojujeme zajímavé pracovní příležitosti s nadšenými lidmi. Měním lidem budoucnost, protože lepší práce, která dává smysl, znamená lepší život.
Nákup a forecasting klíčového materiálu do výroby
Sledování limitních stavů
Urgence dodavatelských termínů
Spolupráce s ostatními odděleními v Čechách i Holandsku
Odpovědnost za optimalizaci skladových zásob a položek bez pohybu
Aby Tě práce u nás bavila a naplňovala, měl bys rád řešit problémy a změny vnímat jako výzvu a možnost zlepšení. Se stereotypem se u nás moc nepotkáš.
Drive – práce u nás se nevleče, než se naděješ, už jdeš domů, tak je potřeba zabrat a využít každou minutu
Logické uvažování – sháníme někoho, kdo se umí zamyslet nad tím, co právě dělá, nespokojí se se slepým následováním, ale pátrá po důvodech, proč to dělá a jestli by to třeba nešlo lépe
Schopnost zachovat si chladnou hlavu i ve stresových situacích
Pečlivost ve všem, co budeš dělat - přesto, že chybám se zcela vyhnout nedá, je důležité umět je uznat a poučit se z nich
Zodpovědnost – uvědomění si dopadu Tvé práce na tým i celou společnost
Trpělivost a snaha naučit se nové věci, postupy
25 dnů dovolené
13. plat
Příspěvek na dopravu
Firemní akce

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.