- 11 550 – 20 800 Kč
- Zkrácený úvazek Zkrácený úvazek
- Vhodné také pro zdravotně postižené
Jsme rostoucí trenérská a pohybová firma, která staví na kvalitě služeb, lidském přístupu a systému.
Děláme soukromé tréninky, pohybové programy ve firmách a kondiční kroužky pro děti.
Budujeme dlouhodobě udržitelný projekt, kde mají klienti výsledky a trenéři stabilní prostředí.
Firma funguje systémově – trenér se může soustředit na trénování a práci s lidmi, ne na administrativu, shánění klientů nebo řešení provozu.
Vedení soukromých tréninků s klienty (hlavní část práce)
Práce s lidmi, kteří chtějí reálný posun
Možnost zapojení do firemních tréninků
Možnost zapojení do dětských / kondičních kroužků (volitelné)
Spolupráce s provozním ředitelem (rozvrhy, organizace, podpora)
👉 Neřešíš:
prodej, domlouvání klientů, marketing, fakturaci, chaos kolem provozu
Zájem o práci s lidmi a chuť být dobrým trenérem, ne jen „odcvičit hodinu“
Zodpovědnost, spolehlivost a profesionální vystupování
Základní vzdělání / kurz v oblasti fitness nebo pohybu (praxe výhodou)
Chuť se učit, zlepšovat a růst
Schopnost komunikovat lidsky a s respektem ke klientům
👉 Nehledáme ego.
👉 Hledáme trenéra, na kterého se dá spolehnout.
Stabilní spolupráci ve firmě, která má systém a směr
Plně zajištěné klienty – neřešíš shánění lidí
Odměnu 300–500 Kč / hodina (s růstem a kvalitou možnost navýšení)
Přehledný rozvrh, jasná pravidla, podpora ze strany vedení
Možnost růstu – více hodin, firmy, specializace
Férové jednání, lidský přístup, dlouhodobou spolupráci

Dobrou pracovní nabídku poznáme podle mzdy, náplně práce nebo nabízených benefitů. O tom, jak se ve firmě opravdu pracuje, ale nejvíc řeknou lidé, kteří ji znají zevnitř. Právě jejich zkušenosti rozhodnou o novém ocenění Volba zaměstnanců 2026. Nejlépe hodnocení zaměstnavatelé budou vyhlášeni 4. listopadu.

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.