- 23 000 – 60 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek

Jsme personální agentura, předním poskytovatelem řešení pro nábor, talent management a lidské zdroje s více než 30 lety zkušeností, a jako takoví jsme jednou z největších nezávislých společností v Evropě.
Naši lidé se řídí instinktem a vždy hledají inovativní a individuální řešení pro klienty a jejich výzvy v oblasti talent managementu, se kterými se denně na trhu setkávají.
Máte zkušenosti se skladovým účetnictvím a hledáte práci, která vám umožní se dále rozvíjet? Chcete pracovat v mezinárodní společnosti, která dynamicky roste a má velký potenciál? Chcete se učit od nejlepších v oboru?
Pro našeho významného klienta hledáme kandidáty na pozici Skladová účetní.
Budeme po Vás vyžadovat dobrou práci, za kterou nabídneme dobré platové ohodnocení.
Náplní práce bude především:
POŽADAVKY:
Abyste mohli být na této pozici úspěšní, musíte splnit tři základní požadavky: mít ekonomické vzdělání, praxi ve skladovém hospodářství a umět pracovat na počítači, přičemž dobrá znalost MS Excel je zásadní. Naopak znalost angličtiny je pouze výhodou.
Nehledáme šedou myš, ale aktivního, pečlivého a flexibilního kolegu, na kterého je spolehnutí.
BENEFITY:
Zajímavé finanční ohodnocení, výkonové bonusy
Odborné vzdělávání, možnost kariérního růstu
Jazykové vzdělávání
Stravenky
Příspěvek na penzijní připojištění

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.