- 28 000 – 37 000 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy

Pro našeho klienta sídlícího v Modřicích u Brna hledáme pracovníky na pozici Tester elektromotorů
Nemusíte mít 20 let zkušeností, rádi uvítáme i uchazeče bez zkušeností.
Co vás čeká?
Budete součástí provozu, kde se vyrábí elektromotory pro průmyslové využití.
vyrobené motory budete testovat, zda odpovídají daným parametrům pomocí různých měřidel.
pokud máte vhlášku 50 § 5, pak Vám zařídíme kvalifikaci na § 6!
Co Vám za to můžeme nabídnout?
Mzdové ohodnocení až 35 000 Kč a to bez přesčasů
Náborový příspěvek až 60 000 Kč
Nástup přímo do kmene společnosti!
5 týdnů dovolené
Příspěvek na penzijní připojištění.
Možnost zvyšování kvalifikace (elektro kurzy, CNC kurzy, jazykové kurzy…)
Kantýna s dotovanými jídly je samozřejmost.
Výborná dostupnost z Brna i ze širšího okolí, doprava ZDARMA!
Čisté pracovní prostředí.
Co od Vás potřebujeme my?
Ochota pracovat ve tří směnném provozu od pondělí do pátku.
Ochotu učit se nové věci.
Vyhláška 50 § 5. podmínkou
Zkušenost s měřidly (výhodou).
Zkušenost na pozici kontrolora kvality (výhodou).
Místo výkonu Práce: Modřice u Brna – výborná dopravní dostupnost MHD
Zaujala Vás pracovní pozice a chcete se dozvědět více? zanechte nám na sebe kontakt a do 24 hodin se Vám ozveme, pokud nám k němu přiložíte i životopis uděláte nám radost :-)
Od října 2025 vstoupila v platnost velká změna v českém systému sociální podpory. Ministerstvo práce a sociálních věcí spustilo tzv. superdávku 2025, která sjednocuje čtyři dosavadní dávky – příspěvek na bydlení, doplatek na bydlení, příspěvek na živobytí a přídavek na dítě – do jednoho přehledného balíčku. Díky tomu se zjednodušuje administrativa a lidé už nemusí podávat několik různých žádostí. Navíc se vše dá vyřídit i online přes portál Jenda, což výrazně ušetří čas a fronty na Úřadu práce.
Pracovní neschopnost nemusí být noční můrou personalistů ani zaměstnanců. S eNeschopenkou a trochou organizace se dá zvládnout hladce. Jak na to? Tady je ucelený průvodce plný praktických tipů, které vám ušetří čas i nervy!
První dojem uděláte jen jednou. Ať už jde o váš životopis, profil na LinkedInu nebo jiné profesní sítě, barvy a text hrají klíčovou roli. Věděli jste, že správná volba barev může zvýšit šanci, že si vás zaměstnavatel všimne? Nebo že na struktuře textu záleží víc, než si myslíte? Pojďme si ukázat, jak díky psychologii barev a textu zaujmout hned napoprvé.
Od 1. června 2025 vstoupila s flexinovelou zákoníku práce v účinnost i úprava nařízení vlády č. 590/2006 Sb. Mění pravidla pro osobní překážky v práci. Přináší jasnější nárok na volno při svatbě, úmrtí či doprovodu k lékaři a nové podmínky pro volno při hledání zaměstnání. Co to znamená pro HR praxi a plánování směn?