Technical Consultant | Lakovací technologie & průmyslové inovace

Ostrava
Jazykové znalosti
Anglický jazyk (Pokročilý B2)
Kontakt
Eliška Schmidová, Zobrazit tel. číslo

O nás

ManpowerGroup s.r.o.

Proč využít při hledání práce personální agenturu Manpower? Propojujeme zajímavé pracovní příležitosti s nadšenými lidmi. Měním lidem budoucnost, protože lepší práce, která dává smysl, znamená lepší život.

  • Spolupráce na technických projektech pro zákazníky v ČR i zahraničí
  • Komunikace se zákazníky v rámci servisních, technických a rozvojových požadavků
  • Realizace trialů, implementací a technických školení přímo u klientů
  • Technická podpora zákazníků a řešení provozních situací
  • Tvorba reportů, dokumentace a podkladů k projektům
  • Spolupráce s vývojovým týmem při rozvoji HW a SW řešení
  • Aktivní podíl na zlepšování produktů a procesů

Popis pozice:

  • Spolupráce na technických projektech pro zákazníky v ČR i zahraničí
  • Komunikace se zákazníky v rámci servisních, technických a rozvojových požadavků
  • Realizace trialů, implementací a technických školení přímo u klientů
  • Technická podpora zákazníků a řešení provozních situací
  • Tvorba reportů, dokumentace a podkladů k projektům
  • Spolupráce s vývojovým týmem při rozvoji HW a SW řešení
  • Aktivní podíl na zlepšování produktů a procesů

Profil kandidáta:

  • Praxi v oblasti lakování, průmyslové výroby nebo technického poradenství
  • Zájem o moderní technologie a chuť dále rozvíjet své odborné znalosti
  • Samostatný a proaktivní přístup
  • Dobré komunikační schopnosti a profesionální vystupování
  • Ochotu cestovat za zákazníky
  • Angličtinu na komunikativní úrovni (min. B2)
  • Uživatelskou znalost práce na PC
  • Řidičský průkaz sk. B
  • Zkušenost z prostředí automotive
  • Praxe s technickým školením nebo zákaznickou podporou

Nabízíme:

  • Práci na unikátní technologii s mezinárodním využitím
  • Možnost profesního růstu a dlouhodobého rozvoje
  • Flexibilní pracovní dobu a možnost home office
  • Notebook a telefon i pro soukromé využití
  • Odborné a jazykové vzdělávání
  • Služební automobil pro cesty za klienty
  • Firemní a sportovní akce

NABÍRÁME MUŽE I ŽENY

Naše inzeráty jsou v některých případech psány v ženském nebo mužském rodě. Tento postup byl zvolen výhradně proto, aby bylo dosaženo co nejvyšší plynulosti textu. V žádném případě se nevyjadřuje genderově podmíněný nebo diskriminační přístup naší společnosti k uchazečům a uchazečkám o volná pracovní místa.

Sídlo firmy

ManpowerGroup s.r.o.
Na Florenci 2116/15
110 00 Praha

IČO: 41194659
Datová schránka: i3cj23g
Další informace:
GPS: 50.08929,14.435296,
S-JTSK: -741787.49 -1042963.65, RUIAN: 42793335

Poznámka: Tato adresa je sídlem společnosti a nemusí se shodovat s adresou, kam firma hledá nové pracovníky. Adresa pracovní nabídky je uvedena v inzerci - v poli Lokalita.

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Brigády pro studenty i veřejnost: Kdy začít hledat, abyste měli náskok

Brigády pro studenty i veřejnost: Kdy začít hledat, abyste měli náskok

Kdy začít hledat letní brigádu, abyste měli náskok? Podle dat portálu JenPráce.cz nabídka brigád pravidelně roste už od konce dubna a vrcholí na začátku léta. Kdo začne včas, má větší výběr i vyšší šanci získat lepší práci.

Práce bez praxe: Kde začít, když nemáte zkušenosti

Práce bez praxe: Kde začít, když nemáte zkušenosti

Jakou práci hledat, když nemáte praxi, zkušenosti ani vyučení? V roce 2026 je stále velká poptávka po lidech do skladů, výroby, ostrahy nebo pomocných provozních pozic. V článku se podíváme na to, jaké profese jsou dnes nejvíc žádané, kde můžete začít i bez zkušeností a zda můžete získat rekvalifikaci přes Úřad práce.

HR akce, které nesmíte minout: TOP 10 konferencí a událostí pro rok 2026

HR akce, které nesmíte minout: TOP 10 konferencí a událostí pro rok 2026

Svět lidských zdrojů se v roce 2026 točí kolem praktické implementace AI, wellbeingu 5.0 a strategického leadershipu. Pokud chcete držet krok s trendy, sdílet zkušenosti s lídry oboru a inspirovat se případovými studiemi z praxe, neměli byste chybět na těchto deseti událostech.

Nejčastější HR cizí pojmy: Jak se vyznat v jazyce pracovních inzerátů?

Nejčastější HR cizí pojmy: Jak se vyznat v jazyce pracovních inzerátů?

Stačí pár vět z pracovního inzerátu a člověk má chuť otevřít překladač. Co přesně znamená „ownership“, proč je všude „mindset“ a kolik KPI je ještě v pohodě? Firemní slovník je plný výrazů, které působí světově, ale často jen označují jednoduchou realitu.