- 25 000 – 40 000 Kč
- Plný úvazek
Tepe vám v žilách krev sportovce? Chcete pracovat pro atraktivního zaměstnavatele, který je pro své zákazníky synonymem vysoce kvalitní a účelové sportovní módy? Pak jste možná právě vy naším člověkem!
Hledáme nadšence do prodeje s pozitivním vztahem ke sportu. Ať už máte kupu zkušeností nebo teprve startujete svou kariéru, máte možnost získat toto motivující zaměstnání. Nesmí vám chybět chuť učit se, komunikovat se zákazníky, podílet se na vizuální stránce prodejny a vést ji k úspěchu.
Společnost nabízí vysoce atraktivní mzdové ohodnocení na částečný úvazek 20 hodin týdně, kdy se po za školení budete pohybovat v rámci 16–18.000,–.
Společnost nabízí vysoce atraktivní mzdové ohodnocení na plný úvazek, kdy se po zaškolení budete pohybovat v rámci 24–35.000,–.

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.