Šikovný Expedient - Od 33.000 Kč

Hradec Králové
33.000 – 42.500 Kč
Plný úvazek
Smluvní vztah
Jazykové znalosti
Anglický jazyk (Pokročilý B2) ,
Český jazyk (Pokročilý B2)
Minimální vzdělání
Odborné vyučení bez maturity
Vhodné také pro

O nás

AC Jobs, s.r.o.

Již od roku 2002 pomáháme uchazečům o zaměstnání s jejich uplatněním na trhu práce. Jsme ryze českou personální agenturou, která buduje svoji značku na dlouhodobých vztazích se zákazníky. Zakládá si na partnerském přístupu založeném na oboustranné důvěře, na vysoké úrovni poskytovaných služeb a individuálním přístupu.

O nás

Máte za sebou již praxi na logistickém poli výrobní společnosti?Vaší vášní je plánování a předností chladná hlava, která vyřeší s přehledem i nahodilé komplikace?Nedělá Vám problém komunikace v anglickém jazyce, stejně jako práce na dvě směny? Pokud jste odpověděli ano, zašlete mi svůj životopis a staňte se specialistou expedice naší společnosti.

Náplň práce:

  • Zajištění komunikace odděleními napříč společností i s externími poskytovateli služeb
  • Podrobná evidence skladového hospodářství v interním systému
  • Příjem zboží na sklad od výroby i externích dodavatelů
  • Kompletní přichystání expedice materiálu a zboží - komunikace s externími dopravci, evidence, dokumenty, balení, nakládka
  • Pravidelné inventury

Co od Vás očekáváme:

  • SOU/SŠ - obor nerozhoduje
  • Praxe v oblasti logistiky výrobní společnosti
  • Práce na PC - Balíček MS Office + interní systém
  • AJ - komunikativní - slovem i písmem
  • Pečlivost, schopnost samostatné práce i týmového hráče
  • Organizační, analytické a komunikační schopnosti
  • Schopnost práce pod tlakem
  • Ochota práce na 2 směny
  • Ochota dojíždět do místa výkonu

Co Vám můžeme nabídnout:

  • Nástupní plat od 33.000 Kč
  • Osobní ohodnocení a docházkový bonus
  • Směnné příplatky
  • 25 dnů dovolené
  • Příspěvek na penzijní připojištění
  • Dotovaná strava v místní jídelně
  • Stravenky
  • Občerstvení na pracovišti
  • Vzdělávací kurzy a školení
  • Možnost profesního i platového růstu
  • Sleva na firemní produkty
  • Místo výkonu: Pardubice

Benefity

  • Sickdays
  • Finanční bonusy / prémie
  • 13., případně 14. plat
  • Kariérní růst
  • Firemní akce
  • Vzdělávací kurzy
  • Kafetérie
  • Slevy na firemní zboží
  • Příspěvek na stravování
  • Příspěvek na spoření / pojištění
  • Příspěvek na mobilní tarif
  • Přátelské prostředí
  • Závodní stravování
  • Občerstvení na pracovišti
  • Parkoviště

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

DSA a.s. | DSA a.s. | Hradec Králové Hradec Králové
  • Plný úvazek
včerejší
I. Moravská distribuční společnost s.r.o. | I. Moravská distribuční… | Březhrad, Hradec Králové Březhrad, Hradec Králové
  • 45 000 – 50 000 Kč
  • Plný úvazek
včerejší
LeasingTeam s.r.o. | LeasingTeam s.r.o. | Hradec Králové Hradec Králové
  • 31 000 – 33 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 26. srpna
Správa železnic, státní organizace | Správa železnic, státní… | Hradec Králové Hradec Králové
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 26. srpna
Správa železnic, státní organizace | Správa železnic, státní… | Hradec Králové Hradec Králové
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 26. srpna
Věra Pietrasová | Věra Pietrasová | Brno Brno
  • 30 000 – 33 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 6. června
Věra Pietrasová | Věra Pietrasová | Brno Brno
  • 30 000 – 33 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 8. července
Boltjes International spol. s r.o. | Boltjes International spol. s… | Červený Kostelec Červený Kostelec
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 26. října

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!

Tykání na pracovišti

Tykání na pracovišti

Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.

Za recenzi tvojí práce na JenFirmy.cz

VYHRAJ 1 000 Kč!

Za recenzi tvojí práce na JenFirmy.cz

JDU HODNOTIT