- 45 000 – 70 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek

Proč využít při hledání práce personální agenturu Manpower? Propojujeme zajímavé pracovní příležitosti s nadšenými lidmi. Měním lidem budoucnost, protože lepší práce, která dává smysl, znamená lepší život.
What will your environment be like?
- Multinational company with offices and customers all over the world Company working in mobile networks and telecommunication with products covered almost entire telecommunication field
- Message Controller (SMS Centrum)IP messaging, SMS, Anti-Fake, Anti-SPAM
- Convertors between legacy (SMS, MMSC) and IP messaging worlds
- Multi-media service Center (MMS Centrum)
- Network security for mobile operators
- Support for new technologies driven by giants such as Apple or Google
- Agile SCRUM teams
What will you work with?
- Scrum teams built around our products with focus at scalability, distributed architecture and high performance Linux based systems
- Mixture of proven and bleeding-edge technologies
- Atlassian tools JIRA, Confluence and STASH (GIT)
Who will you work with?
- Scrum masters with experience in agile transformation
- Linux geeks, Raspberry Pi enthusiasts, developers/testers to the core
- People who work hard, play hard and laugh loud
- Individuals who like to dig deep into technology and want to know how things work
- Agile supporters, scrum-tolerant individuals and also scrum-intolerant individuals
- Company Scrum team & environmentmanager
- Jiri Zamecnik
- 10 -15 SCRUM/Agile R&D teams with average size 5-7 team members (mixture of senior/junior developers and testers)
Key Responsibilities:
- Apply agile processes, principles and values
- Ensure short and effective learning cycle
- Manage long term development of assigned teams.
- Build self-organized and cross-functional teams
- Introduce agile methodologies and values in new teams
- Coach and mentor assigned teams
Job Requirements:
- Commercial experience with introducing Scrum
- Understanding benefits of various software development practices, methodologies and trends
- Practical experience with SCRUM in multiple teams
- Think outside the box of your teams
- Willingness to learn new things
What We Offer?
- Apply agile principles and values for new teams
- Introduce and implement new agile methodologies and trends
- Build self-organized and cross-functional teams across entire company

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.

Jak se připravit na pracovní pohovor tak, aby vás nic nepřekvapilo? Tento podcast nabízí srozumitelný přehled celého procesu, praktické rady a konkrétní příklady z praxe. Ideální poslech pro každého, kdo chce působit profesionálně a přirozeně zároveň.