- 45 000 – 65 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy

Již od roku 2002 pomáháme uchazečům o zaměstnání s jejich uplatněním na trhu práce. Jsme ryze českou personální agenturou, která buduje svoji značku na dlouhodobých vztazích se zákazníky. Zakládá si na partnerském přístupu založeném na oboustranné důvěře, na vysoké úrovni poskytovaných služeb a individuálním přístupu.
Řešení nejnovější verze známého ERP systému, a to nejenom v rámci ČR, ale také v rámci zahraničí, krásné zázemí v brněnských kancelářích, příjemný a mladý kolektiv nadšenců. Je to něco, co hledáte? Pak zašlete svůj životopis v AJ.
Staňte se členem týmu konzultantů pro nové projekty implementace ERP systému na pozici:
ERP KONZULTANT/KA
* Technická implementace ERP systému u zákazníků (ČR + zahraničí)
* Analýza a testování změn a procesů s key users
* Řešení migrace dat do novějších verzí ERP systému
* Integrace ostatních systémů vůči hlavnímu ERP systému
* Zaškolování klíčových uživatelů a reporting
* SŠ/VŠ vzdělání (ekonomické nebo informační technologie
* Zkušenost s implementací ERP systému z pozice konzultanta podmínkou (SAP, Navision, Oracle, Helios, Money, ABRA, K2 nebo jiný ERP)
* Hledáme od juniorů po zkušené konzultanty
* MS Office, Excel – pokročilý, základy SQL výhodou
* Anglický jazyk na úrovni řešení multitaskingu se zahraničními zákazníky
* Týmovou orientaci a pro-klientský přístup
* Ochotu cestovat do zahraničí cca 1x -2x ročně
* Zázemí stabilní nadnárodní společnosti z oblasti IT
* Možnost seberealizace a tomu odpovídající finanční ohodnocení
* 25 dní dovolené
* 5 sick days
* Pružná pracovní doba a možnost home office
* Příležitost procestovat Evropu a vytvořit si přátelství na celý život
* Práce na HPP a smlouva na dobu neurčitou
* Multisport karta
* Mobilní telefon na jaký si ukážete
* Možnost nástupu ihned
* Místo výkonu práce: Brno

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.