Recruitment Consultant (UA/RU)

Jihlava
Jazykové znalosti
Ruský jazyk (Pokročilý B2) ,
Ukrajinský jazyk (Pokročilý B2)

O nás

Grafton Recruitment s.r.o.

Jsme personální agentura, předním poskytovatelem řešení pro nábor, talent management a lidské zdroje s více než 30 lety zkušeností, a jako takoví jsme jednou z největších nezávislých společností v Evropě.

Naši lidé se řídí instinktem a vždy hledají inovativní a individuální řešení pro klienty a jejich výzvy v oblasti talent managementu, se kterými se denně na trhu setkávají.

Máte zkušenosti s náborem ukrajinských kandidátů a víte, kde je efektivně oslovit? Orientujete se v ukrajinských komunitách, na sociálních sítích a máte vlastní síť kontaktů? Baví Vás recruitment, ve kterém můžete skutečně ovlivnit výsledky své práce?

Do našeho týmu International Mobility hledáme posilu, která převezme nábor ukrajinských kandidátů pro naše klienty. Nehledáme administrátora ani člověka, který bude jen čekat na reakce z inzerce. Hledáme recruitera, který ví, kde kandidáty najít, umí je oslovit a dokáže si postupně vybudovat vlastní síť kontaktů.

Pokud Vás baví aktivní sourcing, komunikace s lidmi a chcete mít možnost realizovat vlastní nápady, rádi Vám dáme prostor.

Co bude Vaší náplní práce?

  • aktivně vyhledávat a oslovovat ukrajinské kandidáty,
  • vést pohovory a zjišťovat jejich motivaci i očekávání,
  • budovat databázi kandidátů a dlouhodobé vztahy s nimi,
  • využívat Facebook, Telegram a další komunity, kde se ukrajinští kandidáti pohybují,
  • spolupracovat s klienty i kolegy během celého náborového procesu,
  • koordinovat kandidáty až do jejich nástupu,
  • pracovat s interní databází a náborovými systémy.

POŽADAVKY:Co od Vás očekáváme?

  • zkušenosti s náborem kandidátů, ideálně ukrajinských,
  • ukrajinštinu nebo ruštinu na komunikativní úrovni,
  • český jazyk na velmi dobré úrovni v mluvené i písemné formě,
  • angličtinu na úrovni B1 výhodou,
  • uživatelskou znalost MS Office,
  • aktivní práci se sociálními sítěmi (Facebook, Telegram apod.); pokud spravujete vlastní skupiny nebo jste součástí relevantních komunit, bude to velkou výhodou,
  • řidičský průkaz skupiny B a aktivní řízení,
  • samostatnost, iniciativu a chuť hledat nové cesty, jak oslovit kvalitní kandidáty.

BENEFITY:

Co Vám nabízíme?

  • Kvartální finanční bonusy, další finanční prémie
  • 5 týdnů dovolené
  • 2 sick days
  • Stravenkový paušál
  • Cafeterie
  • Multisport karta
  • Jazykové vzdělávání
  • Telefon s tarifem pro soukromé použití a 10 GB dat
  • Teambuildingy, pravidelné firemní akce

Sídlo firmy

Grafton Recruitment s.r.o.
Na Poříčí 1079/3a
110 00 Praha

IČO: 62583344
Datová schránka: xrd8wq7
Další informace:
GPS: 50.089601,14.429838,
S-JTSK: -742145.74 -1042927.60, RUIAN: 27222276

Poznámka: Tato adresa je sídlem společnosti a nemusí se shodovat s adresou, kam firma hledá nové pracovníky. Adresa pracovní nabídky je uvedena v inzerci - v poli Lokalita.

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Používáte vlastní techniku, auto nebo notebook pro pracovní účely? Tohle si nechte proplatit

Používáte vlastní techniku, auto nebo notebook pro pracovní účely? Tohle si nechte proplatit

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Personalistka Petra Nulíčková: 30 věcí, které kandidáti při hledání práce často nevidí

Personalistka Petra Nulíčková: 30 věcí, které kandidáti při hledání práce často nevidí

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

Hledá se Nejlepší HR projekt regionu 2026. Bude to ten váš?

Hledá se Nejlepší HR projekt regionu 2026. Bude to ten váš?

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.

Registrace do soutěže Zaměstnavatel roku 2026 se pomalu uzavírá. Proč by vaše firma neměla váhat?

Registrace do soutěže Zaměstnavatel roku 2026 se pomalu uzavírá. Proč by vaše firma neměla váhat?

Uzávěrka registrací do prestižní soutěže Pluxee zaměstnavatel roku 2026 je už 30. června. Chcete pro svou firmu získat nezávislé hodnocení od PwC? Porovnat se s konkurencí? Posílit své jméno na trhu práce? Pak na nic nečekejte! První krok je navíc rychlý, bezplatný a zcela nezávazný. Zjistěte, proč by vaše společnost neměla v letošním ročníku chybět!