- 33 900 – 40 000 Kč
- Plný úvazek
Jsme RUPEXIM Autoservis – nezávislý autoservis s tradicí od roku 1997. Specializujeme se na kvalitní a komplexní opravy všech značek aut a aktuálně rozšiřujeme náš tým o odborníka v oblasti autodiagnostiky / autoelektriky.
Hledáme zkušeného autodiagnostika / autoelektrikáře se znalostmi diagnostických systémů BOSCH a ODIS. Pokud máte zkušenosti s identifikací závad, řešením elektrických problémů a prací s moderními diagnostickými nástroji, pak hledáme právě vás!
• Atraktivní mzdu až 50.000 Kč čistého měsíčně – za kvalitní a precizní práci vždy dobře zaplatíme.
• Pravidelná výplata každý týden – peníze máte na účtu vždy včas.
• Příspěvek na dopravu – sleva 20 % na palivo.
• Dovážené stravování – obědy vám vozíme přímo na pracoviště.
• Moderní vybavení – budete pracovat v nejmodernějším ekologickém lakovacím boxu a s nejnovějšími diagnostickými nástroji.
• Přátelská atmosféra – menší tým bez zbytečných formalit a stresu, kde všichni táhnou za jeden provaz.
• Znalosti diagnostických systémů BOSCH a ODIS.
• Schopnost samostatné diagnostiky a opravy elektrických závad.
• Zkušenosti s různými značkami vozidel.
• Chuť učit se nové věci a řešit výzvy moderní autotechniky.
U nás si můžete práci vyzkoušet i na pár dní nezávazně. Pokud budete spokojeni, nabídneme vám smlouvu na dobu neurčitou. Pokud se rozhodnete pro změnu, nic neriskujete.
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.