O nás

AC Jobs, s.r.o.

Již od roku 2002 pomáháme uchazečům o zaměstnání s jejich uplatněním na trhu práce. Jsme ryze českou personální agenturou, která buduje svoji značku na dlouhodobých vztazích se zákazníky. Zakládá si na partnerském přístupu založeném na oboustranné důvěře, na vysoké úrovni poskytovaných služeb a individuálním přístupu.

O nás

Hledáme pohodovou, komunikativní, přátelskou osobu již zkušenou v personální oblasti, která třeba hledá další příležitost k osobnímu rozvoji, změně, či jen možnosti motivovat, učit, směrovat a to vše i v anglickém jazyce. Pokud stále kýváš hlavou neváhej ani vteřinu, pošli mi svůj životopis nebo zavolej a probereme tvou pracovní příležitost.

Náplň práce:

  • Budeš zastávat klíčový element podpory firemního vzdělávání v globálním měřítku
  • Zahraniční služební cesty
  • Tvorba plánů školení a kurzů nejen pro ČR, ale i SK
  • Dohled nad firemní rozpočtem pro tuto oblast
  • Aktivní vyhledávání a komunikace s poskytovateli školení
  • Iniciativa k vylepšení zavedených procesů
  • Implementace nových postupů a procesů

Co od Vás očekáváme:

  • SOU/SŠ - obor nerozhoduje
  • Praxe z personálního oddělení/HR (3 roky)
  • Práce na PC - hlavně balíček MS office, SAP
  • Organizační a velmi dobré komunikační schopnosti
  • AJ - komunikativní úroveň - slovem i písmem
  • Schopnosti samostatné i týmové práce
  • Ochotu učit se a zdokonalovat
  • ŘP - sk. B - občasné firemní schůzky
  • Ochota účastnit se zahraničních služebních cest

Co Vám můžeme nabídnout:

  • Nástupní plat ve výši Vašich zkušeností
  • 13. a 14. plat
  • Prémie
  • Flexibilní pracovní doba
  • Vlastní organizace náplně práce
  • Možnost homeoffice
  • Občerstvení na pracovišti
  • 28 dní dovolené
  • Benefitní a Multisport karta
  • Dotovaná strava
  • Letní tábory pro děti a firemní školka
  • Vzdělávací kurzy a školení
  • Notebook a telefon samozřejmostí
  • Místo výkonu: Liberec

Benefity

  • Sickdays
  • Finanční bonusy a prémie
  • 13., případně 14. plat
  • Možnost kariérního růstu
  • Firemní akce
  • Pružná pracovní doba
  • Pracovní zařízení (mobil, PC, notebook...)
  • Zahraniční pracovní cesty
  • Vzdělávací kurzy
  • Slevy na firemní zboží
  • Příspěvek na sport
  • Příspěvek na stravování
  • Příspěvek na volný čas
  • Příspěvek na spoření a pojištění
  • Příspěvek na vzdělávání
  • Příspěvek na mobilní tarif
  • Přátelské prostředí
  • Závodní stravování
  • Občerstvení na pracovišti
  • Firemní školka
  • Možnost parkování

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Které firmy zaměstnanci hodnotí nejlépe? Rozhodne JenFirmy.cz-Volba zaměstnanců 2026

Které firmy zaměstnanci hodnotí nejlépe? Rozhodne JenFirmy.cz-Volba zaměstnanců 2026

Dobrou pracovní nabídku poznáme podle mzdy, náplně práce nebo nabízených benefitů. O tom, jak se ve firmě opravdu pracuje, ale nejvíc řeknou lidé, kteří ji znají zevnitř. Právě jejich zkušenosti rozhodnou o novém ocenění Volba zaměstnanců 2026. Nejlépe hodnocení zaměstnavatelé budou vyhlášeni 4. listopadu.

Jak přijmout pracovní nabídku a případně vyjednat lepší podmínky?

Jak přijmout pracovní nabídku a případně vyjednat lepší podmínky?

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Používáte vlastní techniku, auto nebo notebook pro pracovní účely? Tohle si nechte proplatit

Používáte vlastní techniku, auto nebo notebook pro pracovní účely? Tohle si nechte proplatit

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Personalistka Petra Nulíčková: 30 věcí, které kandidáti při hledání práce často nevidí

Personalistka Petra Nulíčková: 30 věcí, které kandidáti při hledání práce často nevidí

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

zkušenost