- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Jsme Manuvia, mezinárodní společnost a váš HR partner v regionu CEE. Na lokálním trhu vám poskytujeme globální řešení. Pro naše klienty jsme odborníky–partnery v HR službách a pro naše kandidáty jsme profesionály podporujícími je v jejich potenciálu. V HR službách není nic, co bychom vám nemohli nabídnout.
Hledáte stabilní práci v klidném a čistém prostředí? Přidejte se k nám jako Operátor extruzních linek v Dobřanech! Práce probíhá v moderní průmyslové hale, kde vás čeká příjemné pracovní prostředí bez zbytečného spěchu.
- Obsluha strojů na výrobu různých druhů fólií
- Dodržování výrobních a technologických postupů
- Přenastavování strojů při změně výrobního procesu a základní údržba
- Spolupráce s menším týmem kolegů (cca 5-6 lidí na směně)
- Praxe ve výrobním prostředí
- Technická zdatnost (nastavování strojů, čtení technické dokumentace)
- Manuální zručnost (drobné opravy a přenastavení strojů)
- Ochota pracovat v nepřetržitém provozu (12h směny: 4 dny ranní, 4 dny volno, 4 dny noční, 4 dny volno)
- Průměrný měsíční výdělek 29 400 - 33 000 Kč
- Nástupní mzda 146 Kč/hod
- Osobní ohodnocení 29 Kč/hod
- Možnost týdenních záloh
- Stravenkový paušál 150 Kč/směna
- 25 dní dovolené
- Spolupráce s menším týmem kolegů (cca 5-6 lidí na směně)
- Zázemí s kuchyňkou pro zaměstnance
- Práce v atraktivním oboru s nejmodernějšími technologiemi
- Příležitost k osobnímu růstu a profesnímu rozvoji
- Každodenní péče koordinátora
Zaujala Vás naše nabídka? Připojte se k nám a využijte příležitost pracovat s nejnovějšími technologiemi v klidném pracovním prostředí!
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.
V hlavním městě narazíte na desítky lákavých pracovních inzerátů. Jenže po nástupu často přijde vystřízlivění: slibovaná flexibilita se změní ve striktní docházku, „rodinná atmosféra“ skrývá toxické vztahy a benefity zůstávají jen na papíře. Jak si tedy nenaběhnout?