- 30 000 – 40 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
ZAT systémy, spol. s r.o. je česká firma se specializací na elektrická zabezpečovací zařízení, kamerové systémy, požární signalizaci, přístupové systémy a rozvody. Naším posláním je zajistit maximální bezpečnost a spolehlivost našich řešení pro klienty v regionu i v rámci celé ČR. Jsme tým, který oceňuje inovaci, profesionalitu a osobní přístup. Zákazníky podporujeme 24 h dispečinkem pro servisní zásahy.
realizace slaboproudých rozvodů a instalace koncových prvků systémů PZTS, VSS (CCTV), KVS
práce v terénu v rámci celé ČR
diagnostika, údržba a řešení technických problémů
komunikace se zákazníky a spolupráce s týmem techniků
vzdělání v oboru elektro
osvědčení dle NV č. 194/2022 Sb. (odborná způsobilost v elektrotechnice)
praxi a znalost systémů PZTS, VSS (CCTV), KVS
řidičský průkaz sk. B (denní řízení služebního vozu)
znalost práce s MS Office a Outlookem
samostatnost, spolehlivost, pečlivost a časová flexibilita
stabilní práci na hlavní pracovní poměr
služební automobil i pro soukromé účely
5 týdnů dovolené + sick days
motivační finanční ohodnocení a cestovní náhrady
moderní technické vybavení – notebook, tablet, mobilní telefon
odborná školení a možnost dalšího profesního růstu
přátelský, férový a profesionální kolektiv
občerstvení na pracovišti, parkování, příspěvek na mobilní tarif
firemní slevy a podpora vzdělávání
📩 Zaujala Vás tato pozice?
Zašlete nám svůj životopis prostřednictvím odpovědního formuláře nebo na e-mail e-mail přes
Těšíme se na Vaši reakci!

Jak se připravit na pracovní pohovor tak, aby vás nic nepřekvapilo? Tento podcast nabízí srozumitelný přehled celého procesu, praktické rady a konkrétní příklady z praxe. Ideální poslech pro každého, kdo chce působit profesionálně a přirozeně zároveň.

Čeští zaměstnanci nejsou otevřeně nespokojení. Často ale nemají pocit, že by se někam posouvali. Za důležitý považují dobrý pracovní kolektiv, který je často důvodem, proč v zaměstnání setrvávají. Ukazuje to Wellbeing Index 2025 portálů JenPrace.cz a JenFirmy.cz

Rok 2026 je pro uchazeče o práci trochu jako aktualizace software. Na první pohled se může zdát, že je vše při starém. Ale když budete měnit zaměstnání, řešit krátkodobou brigádu nebo vám to mezi dvěma pracemi na chvíli nevyjde, změny pocítíte. Nová pravidla jsou nastavena tak, aby tyto situace byly o něco míň stresující než dřív.

Přemýšlíte, zda lze dát výpověď z dohody o provedení práce e-mailem, nebo jestli stačí poslat SMS? Ukončení dohody o provedení práce má svá pravidla. Podívejme se, kdy je elektronická výpověď z DPP v pořádku a kdy se může nepříjemně zkomplikovat.