Dovolená navíc
Finanční bonusy / prémie
Kariérní růst
Firemní akce
Pružná pracovní doba
Pracovní zařízení (mobil, PC, notebook...)
Zahraniční pracovní cesty
Vzdělávací kurzy
Kafetérie
Slevy na firemní zboží
Příspěvek na sport
Příspěvek na stravování
Příspěvek na volný čas
Příspěvek na spoření / pojištění
Příspěvek na dopravu
Příspěvek na ubytování
Příspěvek na vzdělávání
Příspěvek na mobilní tarif
Příspěvek na dovolenou
Přátelské prostředí
Herní zóna
Závodní stravování
Občerstvení na pracovišti
Masáže na pracovišti
Firemní školka
Parkoviště
Česká pošta, s.p. |
Česká pošta, s.p. |
Opava
Opava
- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
dnešní
O nás
Pojďte k nám pracovat a staňte se součástí stabilní německé společnosti s rodinnou tradicí. Vyrábíme komponenty do automobilů prémiových značek (sedačky, elektromotory, zámkové moduly). Každé druhé nové vozidlo na celém světě je vybaveno minimálně jedním naším produktem.
Vaše úkoly:
- sběr, zpracování a vyhodnocování interních kvalitativních neshod
- systematické řešení interních neshod ve výrobním procesu
- vedení a koordinace zlepšovacích aktivit
- návrh, ověření a vyhodnocení preventivních opatření
- systematické řešení interních neshod ve výrobních procesech
- práce s nástroji kvality
- spolupráce a podpora při aktualizaci kontrolních plánů, statistické měření, zavádění kontrolních činností
- podpora při náběhu nových projektů, při produktových a procesních změnách
- účast na interních a zákaznických auditech, řešení případných nálezů
- metodické vedení mezioperační a výstupní kontroly
- budování povědomí o kvalitě
Váš profil:
- SŠ/VŠ technické vzdělání
- komunikativní znalost angličtiny nebo němčiny
- povědomí o nástrojích kvality (8D, Kontrolní plán, apod.)
- znalost SAP výhodou
Nabízíme:
- 5 týdnů dovolené
- pružnou pracovní dobu (pevné jádro 9-14 hod.)
- zkrácenou pracovní dobu (37,5 hod)
- příspěvek na dopravu
- možnost relokačního balíčku pro uchazeče ze vzdálenější lokality
- dotované stravování ( polévka, hl.jídlo a salát za 25 Kč)
- odměnu před dovolenou a Vánoci
- podíl na zisku společnosti
- příspěvek na penzijní připojištění a životní pojištění
- podporu odborného a jazykového vzdělání a osobního rozvoje
- práci v moderním pracovním prostředí, profesní růst, možnost zahraničních stáží
- vlastního lékaře, fyzioterapeuty, psychologa
- jesle, školku, odpolední klub pro děti do 15 let, prázdninové aktivity pro děti zaměstnanců – letní tábory
- odměnu za dlouholetou práci v Brose, odměny při životním jubileu a při odchodu do důchodu
- flexibilní systém elektronických benefitů
- zvýhodněné tarify telefonování
- programy na podporu zdraví a správného životního stylu (semináře, cvičení, dny zdraví)
- doprava firemními autobusy do zaměstnání a zpět zdarma /z Rožnova pod Radhoštěm a Nového Jičína
Benefity
- Práce z domova
- Dovolená navíc
- Finanční bonusy / prémie
- Kariérní růst
- Firemní akce
- Pružná pracovní doba
- Pracovní zařízení (mobil, PC, notebook...)
- Zahraniční pracovní cesty
- Vzdělávací kurzy
- Kafetérie
- Slevy na firemní zboží
- Příspěvek na sport
- Příspěvek na stravování
- Příspěvek na volný čas
- Příspěvek na spoření / pojištění
- Příspěvek na dopravu
- Příspěvek na ubytování
- Příspěvek na vzdělávání
- Příspěvek na mobilní tarif
- Příspěvek na dovolenou
- Přátelské prostředí
- Herní zóna
- Závodní stravování
- Občerstvení na pracovišti
- Masáže na pracovišti
- Firemní školka
- Parkoviště
