- 34 000 – 37 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek

Proč využít při hledání práce personální agenturu Manpower? Propojujeme zajímavé pracovní příležitosti s nadšenými lidmi. Měním lidem budoucnost, protože lepší práce, která dává smysl, znamená lepší život.
Hledáte uplatnění v technickém oboru a nemáte žádné nebo nízké zkušenosti?
Máte chuť se naučit se svářecími stroji a víte, že je to přesně to, co Vás baví nebo mohlo bavit?
Pokud ANO. Pojďte do toho s námi.
Příprava materiálu
Svážení metodou CO2.
Kontrola kvality zhotoveného výrobku, případná úprava.
Údržba nástrojů.
Pokud jste šikovní jak doma, tak v dílně. Bude Vás to bavit.
V případě že svářečský průkaz nemáte, nevadí. Ale je pro Vás výhodou.
Samostatnost, spolehlivost.
Práce v lokalitě Rakovník, je to pro Vás daleko? Nevadí ubytování máme.
Zprostředkujeme pro Vás školení ve sváření.
Platové ohodnocení dle zkušeností. Ale peníze jsou super.
Práce v moderní společnosti.

Dvě pracovní nabídky, podobný výdělek, ale úplně jiné podmínky. Pracovní smlouva vám zpravidla poskytne větší jistotu, zatímco dohody mohou být výhodnější pro přivýdělek. Rozhoduje však i pojištění, dovolená a způsob ukončení práce.

Jste v evidenci úřadu práce a chcete nové zaměstnání? Kromě hledání práce vás čekají také schůzky s úředníky a další povinnosti. Některé změny je potřeba nahlásit do 8 dnů, jiné už do 3. Co když na schůzku zapomenete nebo vám nabízená práce nevyhovuje? Poradíme vám, na co si dát pozor, abyste zbytečně nepřišli o podporu nebo nebyli z evidence vyřazeni.

Posíláte životopisy, ale pozvánky na pohovor nepřicházejí? Nemusíte být nejzkušenější kandidát ze všech. Často rozhoduje, zda personalista během několika sekund pochopí, co umíte, s čím máte zkušenost a proč se hodíte právě na danou práci. Podívejte se na konkrétní způsoby, jak se odlišit od ostatních uchazečů – ve výrobě, skladu i kanceláři.

Dobrou pracovní nabídku poznáme podle mzdy, náplně práce nebo nabízených benefitů. O tom, jak se ve firmě opravdu pracuje, ale nejvíc řeknou lidé, kteří ji znají zevnitř. Právě jejich zkušenosti rozhodnou o novém ocenění Volba zaměstnanců 2026. Nejlépe hodnocení zaměstnavatelé budou vyhlášeni 4. listopadu.