Recruiter_hledáme posilu pro náš tým_Zlín

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Společnost ManpowerGroup s.r.o. hledá pracovníky i na další pozice:

Zobrazit nabídky firmy
Nebo se podívejte na jiné zajímavé pracovní příležitosti ve vašem okolí:
Zobrazit všechny nabídky

O nás

ManpowerGroup s.r.o.

Proč využít při hledání práce personální agenturu Manpower? Propojujeme zajímavé pracovní příležitosti s nadšenými lidmi. Měním lidem budoucnost, protože lepší práce, která dává smysl, znamená lepší život.

Jsme personální společnost Manpower a v současnosti hledáme nového kolegu či kolegyni, který/á se s námi vrhne do náboru kmenových zaměstnanců pro společnosti různého zaměření – lokalita Zlín.

Popis pozice:

Naše náplň práce je vice než pestrá! Pomůžeme ti proniknout do oblasti recruitmentu, abys i ty byl/a schopným personalistou. Kromě jiného, budeš:

- Pracovat s interní databází, sociálními sítěmi a dalšími pracovními portály
- Tvořit inzerci, komunikovat s kandidáty, oslovovat ty nejlepší s volnou pracovní pozicí
- Komunikovat anglicky a testovat kandidáty na jejich jazykovou úroveň
- Organizovat svůj čas a ladit vhodné termíny pohovorů s uchazeči o zaměstnání
- Občasně se potkáš se svými klienty na osobní schůzce

Profil kandidáta:

Pozice je pro Tebe vhodná pokud:

- Rád/a komunikuješ s lidmi
- Tě baví telefonní komunikace. Naše práce je z velké části o aktivním oslovování
- Hovoříš anglicky
- Jsi přátelská, aktivní a cílevědomá osoba, vždy tě lákala oblast personalistiky, máš chuť učit se nové věci
- Je pro tebe motivující fixní plat s pohyblivou výkonnostní složkou (bonusy), kterou si ovlivňuješ jen ty sám/a

Pozice není pro Tebe vhodná, pokud tvým profesním snem je "pomáhat lidem a pečovat o ně". Ano, pomáháme lidem získat novou práci, ale bohužel nenajdeme práci všem. V naší pracovní náplni je i sdělování zpráv o nepostupu do dalších kol výběrových řízení či jiných ne vždy pozitivních zpráv. Nečekáme jen na reakce potenciálních kandidátů z inzerce, ale rovněž aktivně vyhledáváme.

Nabízíme:

Proč zvolit práci právě pro Manpower?

- Můžeme se pyšnit tím, že ve svém oboru jsme jedni z nejlepších!
- Naučíme tě brouzdat v oblasti trhu práci, seznámíme tě se zajímavými firmami
- Jsme ti, kteří svou práci odvádí kvalitně – záleží nám na spokojenosti našich klientů, proto nejsme "jen přeposílači" životopisů
- Je pro nás důležitá tvá osobnost – pokud máš talent, drive a chuť do práce, bude tě práce u nás bavit!
- Zaškolíme tě – kdo jsou naši školitelé? Přeci ti nejlepší z Manpower recruiterů v ČR – jen ti tě mohou naučit jak svou práci odvádět kvalitně!
- Další školení jsou u nás samozřejmostí (LinkedIn, Oborová znalost pozice atp.)
- Víme, co je pro naše zaměstnance důležité - máme propracovaný system kariérního růstu – budeš-li šikovný/á, můžeš se stat seniorem, team leaderem, školitelem – je jen na tobě, která cesta je ti nejbližší
- Přátelské prostředí a ten nejlepší tým spolupracovníků ti opravdu můžeme přislíbit
- Teamové akce jsou u nás samozřejmostí
- Další benefity jako 25 dní dovolené, káva, čaj na pracovišti, kurzy angličtiny, stravenky, home office, telefon i ke soukromým účelům, flexibilní pracovní dobu
- Nabízíme práci na HPP – nástup dohodou

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Jak napsat životopis s pomocí ChatGPT, který zaujme personalistu

Jak napsat životopis s pomocí ChatGPT, který zaujme personalistu

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Pracovní trh 2026: vyšší mzdy, digitalizace a nové povinnosti. Co se mění od ledna?

Pracovní trh 2026: vyšší mzdy, digitalizace a nové povinnosti. Co se mění od ledna?

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Přehled otázek a odpovědí na pracovním pohovoru

Přehled otázek a odpovědí na pracovním pohovoru

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Když po pohovoru nastane ticho a firma se neozývá. Jak se bránit náborovému ghostingu?

Když po pohovoru nastane ticho a firma se neozývá. Jak se bránit náborovému ghostingu?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.

inzerce
Ohodnoť práci a vyhraj Netflix nebo Videokurz zdarma!

Vánoční akce!

Ohodnoť práci a vyhraj Netflix nebo Videokurz zdarma!

CHCI VYHRÁT