- 35 000 – 37 000 Kč
- Plný úvazek, Zkrácený úvazek Plný úvazek, Zkrácený úvazek

Jsme personální agentura, předním poskytovatelem řešení pro nábor, talent management a lidské zdroje s více než 30 lety zkušeností, a jako takoví jsme jednou z největších nezávislých společností v Evropě.
Naši lidé se řídí instinktem a vždy hledají inovativní a individuální řešení pro klienty a jejich výzvy v oblasti talent managementu, se kterými se denně na trhu setkávají.
Hledáme Údržbáře na tři směny!
Co bude Vaším denním chlebem?
-
Opravy a servis technologického vybavení – žádná rutina, každý den bude jiný.
-
Výroba a opravy náhradních dílů – Vaše šikovnost bude vidět na každém kroku.
Podílení se na opravách technologií ve všech výrobních odděleních – budete v centru dění.
Ochotu pracovat na tři směny – naše technologie potřebují péči nepřetržitě.
BENEFITY:Benefity
5 týdnů dovolené
roční a pololetní bonusy
příspěvek na penzijní připojištění
Cafeterie 1.900 Kč měsíčně
příspěvek na dopravu
stravenky v hodnotě 160 Kč
zázemí silné společnosti
zajímavou a zodpovědnou práci v příjemném a moderním pracovním prostředí
profesní rozvoj
pečlivé technické zaškolení v lokálním závodu

Rozesíláte životopisy, ale telefon i emailová schránka mlčí? Nebo vás zvou na pohovory, jenže místo vždy nakonec získá někdo jiný? Zjistěte, kde hledání vázne, a změňte postup. Poradíme vám jak!

Dvě pracovní nabídky, podobný výdělek, ale úplně jiné podmínky. Pracovní smlouva vám zpravidla poskytne větší jistotu, zatímco dohody mohou být výhodnější pro přivýdělek. Rozhoduje však i pojištění, dovolená a způsob ukončení práce.

Jste v evidenci úřadu práce a chcete nové zaměstnání? Kromě hledání práce vás čekají také schůzky s úředníky a další povinnosti. Některé změny je potřeba nahlásit do 8 dnů, jiné už do 3. Co když na schůzku zapomenete nebo vám nabízená práce nevyhovuje? Poradíme vám, na co si dát pozor, abyste zbytečně nepřišli o podporu nebo nebyli z evidence vyřazeni.

Posíláte životopisy, ale pozvánky na pohovor nepřicházejí? Nemusíte být nejzkušenější kandidát ze všech. Často rozhoduje, zda personalista během několika sekund pochopí, co umíte, s čím máte zkušenost a proč se hodíte právě na danou práci. Podívejte se na konkrétní způsoby, jak se odlišit od ostatních uchazečů – ve výrobě, skladu i kanceláři.