- 35 000 – 43 000 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro cizince

Jsme společnost Orienta Czech, která se zaměřuje na personální služby a outsourcing. Pomáháme firmám najít vhodné zaměstnance a zajišťujeme dočasné přidělení pracovníků i nábor specialistů. Kandidátům nabízíme pracovní příležitosti v různých oborech. Naším cílem je propojovat firmy a lidi a vytvářet dlouhodobě funkční spolupráci.
Do oddělení kvality ve výrobě hledáme posilu. Máte v tomto oboru zkušenosti a nevadí Vám pracovat na 3 směny?
• Provádění kontroly kvality přímo ve výrobě
• Měření výrobků
• Zaznamenání procesu v interním systému, vedení dokumentace
• Uvolňování / zastavování výroby
• Zaškolení operátorů výroby v oblasti kvality (možné vady)
• Práce v 3 směnném provozu (8h)
• Předchozí zkušenosti v oddělení kvality (kontrolor, auditor, inspektor…)
• Praxe v automotive výhodou
• Znalost používání měřidel
• Uživatelská znalost MS Office
• Pečlivost, zodpovědnost
• Mzda 36.-40.000 Kč + NÁBOROVÝ BONUS 35.000 Kč
• Příplatky za odpolední a noční směny
• Měsíční, a ještě i roční bonus
• 5 týdnů dovolené + sick day
• Stravenkový paušál za každou odpracovanou směnu
• Zajímavý příspěvek na dojíždění
• Penzijko a odměny při životním nebo pracovním výročí
• Nástup přímo do kmene společnosti
Pokud Vás nabídka zaujala, zašlete mi prosím svůj životopis. Ráda Vás budu kontaktovat.

Chcete si práci hledat po svém nebo si dát pauzu? Z evidence můžete odejít i bez nového zaměstnání. Ukážeme Vám postup a upozorníme na nejdůležitější důsledky.

Rozesíláte životopisy, ale telefon i emailová schránka mlčí? Nebo vás zvou na pohovory, jenže místo vždy nakonec získá někdo jiný? Zjistěte, kde hledání vázne, a změňte postup. Poradíme vám jak!

Dvě pracovní nabídky, podobný výdělek, ale úplně jiné podmínky. Pracovní smlouva vám zpravidla poskytne větší jistotu, zatímco dohody mohou být výhodnější pro přivýdělek. Rozhoduje však i pojištění, dovolená a způsob ukončení práce.

Jste v evidenci úřadu práce a chcete nové zaměstnání? Kromě hledání práce vás čekají také schůzky s úředníky a další povinnosti. Některé změny je potřeba nahlásit do 8 dnů, jiné už do 3. Co když na schůzku zapomenete nebo vám nabízená práce nevyhovuje? Poradíme vám, na co si dát pozor, abyste zbytečně nepřišli o podporu nebo nebyli z evidence vyřazeni.