PŘEPRAVNÍ KONTROLOR/KA - REVIZOR/KA - mzda až 43 000 Kč

České Budějovice
38.000 – 43.000 Kč
Smluvní vztah
Jazykové znalosti
Český jazyk (Expert C2)
Minimální vzdělání
Délka prac. poměru
na dobu neurčitou

O nás

🚎Dopravní podnik města České Budějovice, a.s. provozuje městskou hromadnou dopravu na 22 denních a 2 nočních linkách v Českých Budějovicích a okolních obcích pro téměř 120 000 obyvatel.

Na 8 trolejbusových linek v pracovní dny vyjíždí 46 vozů. Autobusy zajišťují dopravu na 16 linkách. V pracovní dny ve špičce vyjíždí do ulic 61 vozů.

Vedle městské hromadné dopravy DPMCB zajišťuje také parkovací a odtahovou službu, technickou správu veřejného osvětlení a provozuje Dopravně informační a řídicí centrum. Do svého týmu právě hledá pracovníka/pracovnici na pozici – Přepravní kontrolor/ka - revizor/ka.

Co Vás čeká v nové práci?

  • provádění přepravní kontroly ve vozech MHD (směnu vám vždy naplánujeme s kolegou)
  • kontrolovat budete nejen papírové jízdenky a kupóny, ale i různé druhy elektronického jízdného
  • vyhotovování dokumentů k jednotlivým kontrolám
  • dvousměnný provoz (ranní, odpolední)

Co potřebujeme od Vás?

  • minimálně střední odborné vzdělání (vyučen)
  • dobrý zdravotní stav a psychickou odolnost ve stresových situacích
  • rozhodnost, komunikativnost a příjemné vystupování vůči cestující veřejnosti
  • uživatelská znalost práce na PC
  • výpis z rejstříku trestů

Co Vám můžeme nabídnout?

  • stabilní pracovní zázemí významné společnosti
  • odpovídající mzdové ohodnocení
  • pololetní odměny
  • 5 týdnů dovolené
  • příspěvek na stravování a penzijní připojištění
  • zaměstnanecká jízdné na MHD i pro rodinné příslušníky
  • 10 000 Kč na sport, dovolenou či jiné volnočasové aktivity
  • a další zaměstnanecké benefity a slevy

Benefity

  • Dovolená navíc
  • Finanční bonusy a prémie
  • Příspěvek na stravování
  • Příspěvek na volný čas
  • Příspěvek na spoření a pojištění
  • Příspěvek na dopravu
  • Fitness na pracovišti

Sídlo firmy

Dopravní podnik města České Budějovice, a.s.
Novohradská 738/40
370 01 České Budějovice

IČO: 25166115
Datová schránka: inndrmj
Další informace:
GPS: 48.962814,14.487851,
S-JTSK: -755027.49 -1167583.18, RUIAN: 25163299

Poznámka: Tato adresa je sídlem společnosti a nemusí se shodovat s adresou, kam firma hledá nové pracovníky. Adresa pracovní nabídky je uvedena v inzerci - v poli Lokalita.

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Hledáte práci? Tohle vám pomůže získat nové místo rychleji

Hledáte práci? Tohle vám pomůže získat nové místo rychleji

Posíláte životopisy, ale firmy se neozývají? Nebo dostáváte jednu zamítavou odpověď za druhou? Neznamená to hned, že nemáte šanci. Někdy stačí změnit způsob, jakým na nabídky reagujete a jak se v životopisu představíte. Hledání práce umí být vyčerpávající. Člověk odpoví na několik inzerátů, čeká, kontroluje e-mail, doufá v telefonát – a nic. Po čase je snadné získat pocit, že už to nemá cenu. Často ale nejde o to, že byste byli špatní kandidáti. Problém může být mnohem jednodušší: reagujete pozdě, posíláte stejný životopis na různé pozice nebo zaměstnavatel v prvních vteřinách nevidí, proč by měl pozvat právě vás.

Životopis pro AI nábor: 7 chyb, kvůli kterým vás systém nemusí správně vyhodnotit

Životopis pro AI nábor: 7 chyb, kvůli kterým vás systém nemusí správně vyhodnotit

Životopis je pro většinu kandidátů první (a často i jediný) kontakt se zaměstnavatelem. Je to dokument, který má během několika desítek sekund rozhodnout o tom, jestli vás personalista nebo náborový systém posunou ve výběrovém řízení dál, nebo se vaše reakce zařadí mezi desítky dalších.

Nejčastější chyby při hledání práce a jak se jim vyhnout

Nejčastější chyby při hledání práce a jak se jim vyhnout

Hledání práce je proces, který většina lidí zažije mnohokrát za život. Zatímco kdysi lidé práci tak často neměnili, dnes není ojedinělé střídat ji po dvou až třech Přesto mnoho kandidátů zjišťuje, že realita trhu práce je často jiná, než očekávali..

7 věcí, které musí kandidát v roce 2026 dělat jinak než před pár lety

7 věcí, které musí kandidát v roce 2026 dělat jinak než před pár lety

Trh práce se s nástupem umělé inteligence nezměnil jen technicky, ale i v tom, jak se kandidáti prezentují, jak firmy vybírají a co dnes rozhoduje o pozvání na pohovor. Mnoho postupů, které ještě před několika lety fungovaly, dnes přestává být efektivních. Pokud tedy člověk hledá nebo mění práci v roce 2026, musí některé věci dělat jinak než dřív.