- 30 000 – 50 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek

Naším posláním je podporovat lidi s duševním onemocněním, nebo jiným handicapem, v posílení jejich samostatnosti a sebedůvěry tak, aby mohli vést plnohodnotný život podle vlastních představ. Dlouhodobě pomáháme v oblastech péče o domácnost, hospodaření s penězi, vztahů, ale také trávení volného času.
FOKUS Vysočina, z.ú. se od roku 1992 věnuje podpoře lidí s vážným duševním onemocněním. Podporuje je na jejich cestě ke znovunalezení stability v životě tak, aby mohli žít plnohodnotný a spokojený život podle svých představ i skrze své vážně onemocnění. Podporuje je formou 10 registrovaných sociálních služeb a 2 zdravotních služeb, které poskytuje ve 4 městech na Vysočině a v Pardubickém kraji.
FOKUS Vysočina, z.ú. – Havlíčkův Brod
Do multidisciplinárního terénního týmu v Havlíčkově Brodě hledáme sociálního pracovníka na zkrácený úvazek, který by se s námi podílel na poskytování a rozvoji sociálně zdravotní služby pro lidi s duševním onemocněním. Naše služby vytváříme dle současných trendů a aktivně se podílíme na změně systému péče o duševní zdraví v ČR.
Životopis a motivační dopis prosím přiložte k odpovědi na tuto pracovní nabídku.
Bližší informace na tel: Zobrazit tel. číslo – Šárka Bernardová, vedoucí střediska

Práce v režimu krátký/dlouhý týden nebo střídání ranních a nočních směn není pro lidské tělo přirozené. Naši biologii řídí tzv. cirkadiánní rytmus – vnitřní hodiny, které synchronizují naše orgány se střídáním světla a tmy. Pokud tento rytmus narušíme, přichází stres. Jak ho zvládnout?

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.