- 24 000 – 50 000 Kč / měsíc
- Brigáda
- Vhodné také pro absolventy

Jsme mladá, dynamická firma, která se specializuje na nábor zaměstnanců na řadové, specializované, ale i vedoucí pozice. Zajišťujeme nejen kompletní správu náborového procesu, ale plně se zaměřujeme na individuální požadavky klientů v oblasti HR.
Máš rád/ráda dynamické prostředí, kde se pořád něco děje? Chceš získat nové obchodní zkušenosti? Pak jsi přesně ten/ta, kterého/kterou hledáme!
⏲ Některé z našich provozoven jsou otevřeny od 9:00 do 4:00 - pokud tě baví pracovat spíše přes odpoledne či v noci, neváhej se také přihlásit. Za tyto směny ti samozřejmě přísluší příplatky k motivačnímu ohodnocení a můžeš si vydělat až 190 Kč/hod!
Náplň práce:
- Spolupráce s vedoucí/vedoucím a zástupci prodejny
- Péče o chod prodejny
- Zákaznický servis
- Práce s financemi a pokladnou
- Férové platové ohodnocení + bonusy za víkendové směny a směny v nočních hodinách - až 190 Kč/hod 💸
- Možnost kariérního růstu
- Rozvoj obchodních dovedností
- Možnost komunikace v anglickém jazyce
- Spolupráci na DPP
- Nástup ihned nebo dohodou
- Ochotu pracovat o víkendech
- Praxe s prodejem výhodou
- Dobré komunikační dovednosti, příjemné vystupování
- Zodpovědný přístup k práci
- Samostatnost
- Komunikativní znalost anglického jazyka
- Věk min. 18 let

Posíláte životopisy, ale firmy se neozývají? Nebo dostáváte jednu zamítavou odpověď za druhou? Neznamená to hned, že nemáte šanci. Někdy stačí změnit způsob, jakým na nabídky reagujete a jak se v životopisu představíte. Hledání práce umí být vyčerpávající. Člověk odpoví na několik inzerátů, čeká, kontroluje e-mail, doufá v telefonát – a nic. Po čase je snadné získat pocit, že už to nemá cenu. Často ale nejde o to, že byste byli špatní kandidáti. Problém může být mnohem jednodušší: reagujete pozdě, posíláte stejný životopis na různé pozice nebo zaměstnavatel v prvních vteřinách nevidí, proč by měl pozvat právě vás.

Hledání práce je proces, který většina lidí zažije mnohokrát za život. Zatímco kdysi lidé práci tak často neměnili, dnes není ojedinělé střídat ji po dvou až třech Přesto mnoho kandidátů zjišťuje, že realita trhu práce je často jiná, než očekávali..

Trh práce se s nástupem umělé inteligence nezměnil jen technicky, ale i v tom, jak se kandidáti prezentují, jak firmy vybírají a co dnes rozhoduje o pozvání na pohovor. Mnoho postupů, které ještě před několika lety fungovaly, dnes přestává být efektivních. Pokud tedy člověk hledá nebo mění práci v roce 2026, musí některé věci dělat jinak než dřív.

Kdy začít hledat letní brigádu, abyste měli náskok? Podle dat portálu JenPráce.cz nabídka brigád pravidelně roste už od konce dubna a vrcholí na začátku léta. Kdo začne včas, má větší výběr i vyšší šanci získat lepší práci.