Přihlaste se nebo registrujte k účtu JenPráce.cz a mějte veškeré formuláře předvyplněny.
Charakterizace města a jeho instituce: Polnička je historické městečko s bohatou historií. První písemná zmínka o obci pochází z roku 1358. V minulosti byla Polnička významným centrem železářství. V obci se nachází řada historických památek, včetně kostela svatého Ondřeje, radnice a několika roubených domů.
Obecní úřad Polnička poskytuje občanům řadu služeb, včetně matričních, stavebních, sociálních a dalších. V obci se nachází mateřská školka, základní škola, zdravotní středisko a knihovna.
Politická a správní struktura: Polnička je samostatnou obcí s rozšířenou působností. Obec je členem mikroregionu Žďársko.
Ekonomika a průmysl: Hlavním ekonomickým odvětvím v obci je zemědělství. V obci se nachází několik zemědělských družstev a soukromých zemědělců. V obci se také nachází několik malých firem, které se zabývají výrobou, obchodem a službami.
Doprava a dostupnost: Polnička je dostupná po silnici i železnici. Obec leží na silnici I/38, která spojuje Brno a Havlíčkův Brod. Polnička je také napojená na železniční trať Havlíčkův Brod – Brno.
Bydlení a rodinný život: V obci se nachází řada rodinných domů a bytů. Obec je vhodným místem pro rodinný život. V obci se nachází řada dětských hřišť a sportovišť.
Geografie a poloha: Polnička je obec ležící v okrese Žďár nad Sázavou v kraji Vysočina.Obec se rozkládá v údolí řeky Sázavy, na okraji Českomoravské vrchoviny. Polnička je krásná obec s bohatou přírodou. Je ideálním místem pro turistiku.
365. Ladná
Charakteristické znaky a instituce: Ladná je zemědělskou obcí s rozvinutou sítí drobných podnikatelů. V obci se nachází základní škola, mateřská škola, pošta, knihovna, kulturní dům a obchody.
Politická a správní struktura: Obec Ladná je samostatnou obcí s rozšířenou působností.
Ekonomika a průmysl: Hlavním ekonomickým odvětvím v obci je zemědělství. V obci se nachází několik zemědělských družstev a soukromých zemědělců. V obci jsou také zastoupeny drobné podniky v oblasti služeb a obchodu.
Doprava a dostupnost: Obec Ladná je dobře dostupná automobilem. Její katastrálním územím prochází dálnice D2, která spojuje Prahu s Brnem a Bratislavou. V obci je také autobusová zastávka, která je obsluhována linkami IDS JMK.
Bydlení a rodinný život: V obci Ladná je k dispozici dostatek bydlení. V obci se nachází rodinné domy, bytové domy a také chatová osada. Obec je vhodným místem pro rodinný život.
Geografie a poloha: Ladná se nachází na jihu Moravy, severně od okresního města Břeclavi na úpatí Pálavy. Obec je obklopena vinicemi, ovocnými sady a polnostmi. V okolí obce se nachází několik přírodních rezervací a také hrad Lednice.
Zjistíte, v jakých případech má zaměstnavatel povinnost podat daňové přiznání za zaměstnance a kdy naopak si daňové přiznání musí zaměstnanec podat sám.
Aby tatínkové mohli pomoci po narození miminka s jeho péčí, mají nárok na 14 kalendářních dnů placeného volna, otcovské dovolené. Povíme si, co to je otcovská dovolená, kdo má nárok na otcovskou dovolenou, v jaké výši a kdy se vyplácí.
Seznamte se s naším výběrem TOP 10 podcastů zaměřených na lidské zdroje. Ať už jste v oboru HR dlouholetým profesionálem nebo jen hledáte aktuální informace a trendy, tyto podcasty vám nabídnou širokou škálu témat a poznatků. Získejte přehled o tom nejlepším z HR světa. 🎧🌟
Často se stává, že potřebujete svůj pracovní poměr ukončit dříve a nemůžete ve stávajícím zaměstnání čekat na klasickou dvouměsíční výpovědní lhůtu. V dalším díle našeho miniseriálu o skončení pracovního poměru se zaměříme na tyto situace, tedy na ukončení pracovního poměru dohodou.
Zaměstnávání osob se zdravotním postižením je důležité nejen pro sociální společnost, ale i pro vaši firmu. Ukážeme vám i jiné než jen finanční výhody. Pokud nemůžete osoby se zdravotním postižením zaměstnávat, představíme vám možnosti, jaké máte, abyste nemuseli odvádět částky do státního rozpočtu. Ukážeme vám, jaké jsou klíčové výhody zaměstnávání lidí s postižením. Abyste měli všechny informace, připojíme i nejčastější chyby zaměstnavatelů při zaměstnávání postižených, a rady, jak se těmto chybám vyhnout.
Specifickou interní směrnicí zaměstnavatele je pracovní řád, který zaměstnancům upřesňuje jejich povinnosti. Každá společnost by měla mít svůj pracovní řád, se kterým všechny své zaměstnance seznámí. Proto jsme pro vás připravili kompletní pracovní řád, který si můžete zdarma stáhnout a upravit dle potřeb své společnosti.
V tomto článku se dozvíte odpovědi na všechny otázky, které můžete mít ohledně dohody o pracovní činnosti. Kdy a jak se platí daně, jak je to se zdravotním a sociálním pojištěním.
Existují dvě dohody, v tomto článku se dozvíte vše o dohodě o provedení práce. Kdy a jak se platí daně, jak je to se zdravotním a sociálním pojištěním. Abyste měli kompletní informace, připojili jsme i vzor dohody o provedení práce. Po úpravě zákoníku práce dochází ke změnám u dohod, a my vám tyto změny jasně, stručně a srozumitelně představíme. Vzorová dohoda o provedení práce k tisku je pro vás zcela zdarma, můžete ji upravovat dle svých potřeb.
Víte, jaký je rozdíl mezi náhradním volnem a placeným volnem? Zjistěte, kdy máte nárok na náhradní volno, jak na náhradní volno nahlíží zákoník práce a ukážeme vám konkrétní případy, které mohou nastat, tedy kdy máte nárok na náhradní volno za práci přesčas a práci ve svátek.
Poradíme vám, jak podat insolvenční návrh na zaměstnavatele, který vám například nevyplácí vaši mzdu nebo odstupné. Máte dvě možnosti, jak své peníze získat zpět. V článku najdete i vzor insolvenčního návrhu.
Ve smyslu Zákona č. 101/2000 Sb., o ochraně osobních údajů a o změně některých zákonů a Nařízení Evropského parlamentu a Rady (EU) 2016/679 z 27. dubna ochraně fyzických osob při zpracování údajů a o volném pohybu těchto údajů, kterým se ruší směrnice 95/46/ES o ochraně osobních údajů, dobrovolně souhlasím se správou, zpracováním a uchováním mých osobních údajů provozovatelem Coweo technologies s.r.o. Škrétova 490/12, 120 00 Praha 2 - Vinohrady, IC: 05157552 v rozsahu: e-mailová adresa a lokalita pracovní nabídky za účelem vytvoření a spravování mé registrace na internetové stránce www.jenprace.cz, dále pak za účelem přijímání emailových zpráv s nabídkami práce v rámci počítačové sítě internet. Osobní údaje budou poskytnuty třetím stranám pro účely IT servisu výše uvedené internetové stránky. Při zpracování osobních údajů v žádném případě nebude docházet k přeshraničnímu přenosu do třetích zemí. Souhlas je kdykoli možné odvolat, jinak zanikne po uplynutí 3 let ode dne udělení a údaje budou vymazané. Vaši žádost o odvolání souhlasu zašlete na e-mailovou adresu info@jenprace.cz nebo na adresu sídla naší společnosti: Coweo technologies s.r.o. Škrétova 490/12, 120 00 Praha 2 - Vinohrady, IČ: 05157552.
Pracovní portál JenPráce.cz provozuje
