Vedoucí kvality - automotive

Pardubice
Jazykové znalosti
Anglický jazyk (Pokročilý B2)
Kontakt
Tereza Břetenářová, Zobrazit tel. číslo

O nás

ManpowerGroup s.r.o.

Proč využít při hledání práce personální agenturu Manpower? Propojujeme zajímavé pracovní příležitosti s nadšenými lidmi. Měním lidem budoucnost, protože lepší práce, která dává smysl, znamená lepší život.

Popis pozice:

 
  • Vedení 20 pracovníků na oddělení kvality zákaznické kvality 
  • Zodpovědnost za zlepšování systémů kvality podle normy IATF 16949
  • Řešení zákaznických reklamací a koordinace nápravných opatření
  • Vedení, rozvoj a školení týmu kvality
  • Realizace interních auditů a příprava organizace na audity externí
  • Sledování, vyhodnocování a reporting kvalitativních ukazatelů směrem k vedení společnosti
  • Zavádění Lean a Six Sigma iniciativ zaměřených na zlepšování procesů
  • Podíl na vývoji nových produktů a dohled nad kvalitou od fáze prototypu až po sériovou výrobu
  • Řízení projektů zaměřených na zlepšení kvality a efektivity výroby
  • Spolupráce s vývojem na testování a validaci nových řešení

Profil kandidáta:

  •  Zkušenosti v oblasti systémů kvality a komunikace se zákazníky v automotive
  • Znalost norem ISO 9001, ISO 14001 a IATF 16949
  • Prokazatelné zkušenosti s audity (zákaznické, dodavatelské a především systémové dle IATF)
  • Pokročilá znalost nástrojů kvality (FMEA, SPC, MSA, APQP, PPAP)
  • Znalost metod analýzy příčin a nástrojů zlepšování (5 Why, 8D, Root Cause Analysis, Pareto 
  • AJ: aktivně slovem i písmem

Nabízíme:

  • 5 týdnů dovolené
  • Služební automobil i k soukromému využití  
  • Flexibilní pracovní doba
  • Příspěvek na dopravu
  • Příspěvek na stravování
  • Příspěvek na penzijní připojištění
  • Telefon, Notebook
  • Věrnostní bonusy

NABÍRÁME MUŽE I ŽENY

Naše inzeráty jsou v některých případech psány v ženském nebo mužském rodě. Tento postup byl zvolen výhradně proto, aby bylo dosaženo co nejvyšší plynulosti textu. V žádném případě se nevyjadřuje genderově podmíněný nebo diskriminační přístup naší společnosti k uchazečům a uchazečkám o volná pracovní místa.

Benefity

  • Dovolená navíc
  • Sickdays
  • Pružná pracovní doba
  • Příspěvek na stravování

Sídlo firmy

ManpowerGroup s.r.o.
Na Florenci 2116/15
110 00 Praha

IČO: 41194659
Datová schránka: i3cj23g
Další informace:
GPS: 50.08929,14.435296,
S-JTSK: -741787.49 -1042963.65, RUIAN: 42793335

Poznámka: Tato adresa je sídlem společnosti a nemusí se shodovat s adresou, kam firma hledá nové pracovníky. Adresa pracovní nabídky je uvedena v inzerci - v poli Lokalita.

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Brigády pro studenty i veřejnost: Kdy začít hledat, abyste měli náskok

Brigády pro studenty i veřejnost: Kdy začít hledat, abyste měli náskok

Kdy začít hledat letní brigádu, abyste měli náskok? Podle dat portálu JenPráce.cz nabídka brigád pravidelně roste už od konce dubna a vrcholí na začátku léta. Kdo začne včas, má větší výběr i vyšší šanci získat lepší práci.

Práce bez praxe: Kde začít, když nemáte zkušenosti

Práce bez praxe: Kde začít, když nemáte zkušenosti

Jakou práci hledat, když nemáte praxi, zkušenosti ani vyučení? V roce 2026 je stále velká poptávka po lidech do skladů, výroby, ostrahy nebo pomocných provozních pozic. V článku se podíváme na to, jaké profese jsou dnes nejvíc žádané, kde můžete začít i bez zkušeností a zda můžete získat rekvalifikaci přes Úřad práce.

HR akce, které nesmíte minout: TOP 10 konferencí a událostí pro rok 2026

HR akce, které nesmíte minout: TOP 10 konferencí a událostí pro rok 2026

Svět lidských zdrojů se v roce 2026 točí kolem praktické implementace AI, wellbeingu 5.0 a strategického leadershipu. Pokud chcete držet krok s trendy, sdílet zkušenosti s lídry oboru a inspirovat se případovými studiemi z praxe, neměli byste chybět na těchto deseti událostech.

Nejčastější HR cizí pojmy: Jak se vyznat v jazyce pracovních inzerátů?

Nejčastější HR cizí pojmy: Jak se vyznat v jazyce pracovních inzerátů?

Stačí pár vět z pracovního inzerátu a člověk má chuť otevřít překladač. Co přesně znamená „ownership“, proč je všude „mindset“ a kolik KPI je ještě v pohodě? Firemní slovník je plný výrazů, které působí světově, ale často jen označují jednoduchou realitu.