- 30 000 – 33 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro cizince
Pozici obsazujeme pro společnost, která se více než 30 let úspěšně věnuje vývoji a dodávkám špičkových řešení pro zabezpečení kritických objektů v průmyslu, infrastruktuře a energetice.
Na této pozici budete:
- spolupracovat na vývoji unikátního integrovaného systému zahrnujícího bezpečnostní a řídicí systém, zabezpečovací signalizaci (EZS), přístupový systém (EKV), docházkový systém a integrované systémy třetích stran, např. kamerový systém (CCTV), požární signalizaci (EPS) aj.
Co od vás očekáváme:
- zkušenosti s programováním mikrokontrolérů, zejména STM32
- znalost jazyka C a C# a prostředí .NET pro komunikaci s hardwarem
- znalost Linuxového prostředí (Buildroot a Busybox) pro tvorbu a úpravu systémových obrazů a konfiguraci
minimalistických Linuxových systémů
Co uvítáme:
- znalost Microsoft Visual Studio
- zkušenosti se správou verzí (např. Git) a znalost dalších embedded platforem
- schopnost řešit problémy komunikace na nízké úrovni
Pozice je vhodná jak pro absolventa VŠ s praxí při studiu, tak pro zkušeného vývojáře.
- jedná se o zaměstnanecký pracovní poměr, plný úvazek
- motivující finanční ohodnocení odpovídající zkušenostem, součástí mzdy jsou i finanční bonusy na základě pracovních výsledků
- kreativní a různorodá práce ve stabilní firmě v oblasti špičkových technologií, budete mít prostor pro seberealizaci a možnost uplatnit své nápady
- firma nabízí flexibilní pracovní dobu a možnost částečného home office, stravenkový paušál, týden dovolené navíc, možnost neustálého vzdělávání a další benefity dle výběru zaměstnance, žádný open-space!
- čeká na vás přátelský a dynamický tým kolegů, kteří jsou ochotní sdílet své zkušenosti, a rodinné pracovní prostředí, kde je každý člen týmu důležitý
- u firmy je bezproblémové parkování
Pokud Vás nabídka zaměstnání zaujala, zašlete nám prosím svůj životopis nebo odkaz na LinkedIN. Poté se s Vámi spojíme ohledně dalšího postupu.

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.