Konstruktér / Projektant elektro (m/ž) – Teplice - mzda až 45 000,-

Teplice
35.000 – 45.000 Kč
Firma
Smluvní vztah
Jazykové znalosti
Anglický jazyk (Mírně pokročilý B1) ,
Český jazyk (Expert C2)
Minimální vzdělání
Středoškolské nebo odborné vyučení s maturitou
Délka prac. poměru
na dobu neurčitou
Vhodné také pro
Řidičské oprávnění
Skupina B

O nás

Jsme EMCOS, zavedená společnost se silným zázemím a dlouholetou historií v oboru elektrotechniky. Zabýváme se vývojem a výrobou rozváděčů nízkého napětí a kompenzačních rozváděčů. Věříme v týmovou spolupráci, kvalitu provedení a inovace – a hledáme nového kolegu nebo kolegyni, který/á bude chtít s námi růst. Rádi Vás přivítáme, pokud jste zvídavý/á, samostatný/á a máte chuť proniknout do technických detailů.

Náplň práce:

Vaše každodenní výzvy u nás budou zahrnovat:

  • Konstrukční návrh rozváděčů nízkého napětí a kompenzačních rozváděčů – navrhujete, jak budou komponenty uspořádány, aby fungovaly spolehlivě a efektivně.

  • Vytváření výrobní dokumentace – připravujete výkresy, schémata a technologické podklady pro výrobu.

  • Práce s moderními elektrotechnickými komponenty – budete pracovat s produkty renomovaných značek (např. Schneider Electric, ABB, OEZ, Rittal, TVD).

  • Spolupráce s kolegy – úzce komunikujete s dalšími konstruktéry, techniky i výrobou.

  • Zodpovědnost za kvalitu a dodržení termínů – dbáte, aby dokumentace byla přesná, úplná a dodaná včas.

  • Učení se novým technologiím – sledujete trendy, navrhujete inovace a pomáháte zlepšovat naše konstrukční postupy.

Pracujeme běžně v jednu směnu, standardní pracovní dobu, v sídle firmy v Teplicích.

Co od Vás očekáváme:

Nezbytné požadavky:

  • SŠ nebo VŠ vzdělání v oboru elektro.

  • Zkušenost práce s PC: CAD software, Office a další konstrukční programy.

  • Znalost portfolia významných firem jako Schneider Electric, OEZ, ABB, Rittal, TVD.

  • Chuť učit se novým věcem a aktivně čelit technickým výzvám.

  • Proaktivní přístup k moderním technologiím a ochota navrhovat inovativní řešení.

  • Řidičské oprávnění skupiny B pro případné obchodní či technické návštěvy.

Výhodou bude:

  • Předchozí praxe v konstrukci rozváděčů nebo v elektrotechnické firmě.

  • Znalost dalších softwarů pro návrh či simulaci elektrických systémů.

  • Znalost angličtiny nebo jiného cizího jazyka pro technickou dokumentaci.

Co Vám můžeme nabídnout:

Benefity:

  • Stravenky.

  • Roční bonusy v závislosti na výsledcích práce.

  • Penzijní spoření.

  • Kurzy angličtiny.

Co Vám dále nabízíme:

  • Přátelské, technicky zaměřené pracovní prostředí, kde se počítá s Vašimi nápady.

  • Možnost profesního růstu – pravidelné školení, mentoring, zapojení do zajímavých projektů.

  • Práci s nejmodernějšími elektrotechnickými komponenty a technologiemi.

  • Stabilní zázemí s dlouholetou tradicí a stabilní klientelou.

  • Podporu v technickém rozvoji a možnost navrhovat a realizovat vlastní konstrukční řešení.

Pokud Vás tato pozice zaujala, budeme moc rádi, když nám pošlete svůj životopis 📧 na Odpovědět na inzerát Těšíme se na Vás!

S přátelským pozdravem,
Tým EMCOS

Benefity

  • Práce z domova
  • Dovolená navíc
  • Sickdays
  • Finanční bonusy a prémie
  • 13., případně 14. plat
  • Možnost kariérního růstu
  • Pružná pracovní doba
  • Pracovní zařízení (mobil, PC, notebook...)
  • Služební auto
  • Vzdělávací kurzy
  • Lékařská péče
  • Příspěvek na stravování
  • Příspěvek na spoření a pojištění
  • Přátelské prostředí
  • Závodní stravování
  • Občerstvení na pracovišti
  • Children-friendly office
  • Dog-friendly office
  • Cyclist-friendly office
  • Možnost parkování

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

Správa železnic, státní organizace | Správa železnic, státní… | Ústí nad Labem Ústí nad Labem
  • Plný úvazek Plný úvazek
včerejší
Správa železnic, státní organizace | Správa železnic, státní… | Jeníkov, Teplice Jeníkov, Teplice
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 27. března
Manuvia Expert Recruitment CZ, s.r.o. | Manuvia Expert Recruitment CZ… | Teplice Teplice
  • 50 000 – 58 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 26. března
Manuvia Expert Recruitment CZ, s.r.o. | Manuvia Expert Recruitment CZ… | Teplice Teplice
  • 35 000 – 35 500 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 26. března
MPC System, společnost s r. o. | MPC System, společnost s r. o. | Březnice, Příbram Březnice, Příbram
  • 40 000 – 60 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 21. června
MPC System, společnost s r. o. | MPC System, společnost s r. o. | Březnice, Příbram Březnice, Příbram
  • 40 000 – 65 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 17. října
STYLBAU, s.r.o. | STYLBAU, s.r.o. | Náchod Náchod
  • 35 000 – 45 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 26. listopadu
MPC System, společnost s r. o. | MPC System, společnost s r. o. | Březnice, Příbram Březnice, Příbram
  • 40 000 – 60 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 1. března
MPC System, společnost s r. o. | MPC System, společnost s r. o. | Březnice, Příbram Březnice, Příbram
  • 35 000 – 55 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 1. března
MPC System, společnost s r. o. | MPC System, společnost s r. o. | Březnice, Příbram Březnice, Příbram
  • 35 000 – 50 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 13. září
Vojenský technický ústav, s.p. | Vojenský technický ústav, s.p. | Vyškov Vyškov
  • od 28 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 1. listopadu
MPC System, společnost s r. o. | MPC System, společnost s r. o. | Březnice, Příbram Březnice, Příbram
  • 35 000 – 50 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 19. března
Novák elektro s.r.o. | Novák elektro s.r.o. | Havlíčkův Brod Havlíčkův Brod
  • 25 000 – 50 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 17. července
MPE s.r.o. | MPE s.r.o. | Písek Písek
  • 30 000 – 60 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 17. ledna
CODACO ELECTRONIC s.r.o. | CODACO ELECTRONIC s.r.o. | Krásno nad Bečvou, Valašské Meziříčí Krásno nad Bečvou, Valašské…
  • Plný úvazek Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 24. prosince
JISTU recruitment s.r.o. | JISTU recruitment s.r.o. | Brno Brno
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 10. listopadu
OMEXOM GA Energo s.r.o. | OMEXOM GA Energo s.r.o. | Brno Brno
  • 25 000 – 60 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 24. listopadu
Adast Systems, a.s. | Adast Systems, a.s. | Adamov, Blansko Adamov, Blansko
  • do 45 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 28. srpna
Manuvia Expert Recruitment CZ, s.r.o. | Manuvia Expert Recruitment CZ… | České Budějovice České Budějovice
  • 40 000 – 55 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 7. září
INO Design, s.r.o. | INO Design, s.r.o. | Krč, Praha Krč, Praha
  • 40 000 – 75 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 23. prosince
Broker Investment, s.r.o. | Broker Investment, s.r.o. | Praha Praha
  • 55 000 – 110 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 23. prosince
EDEN GROUP a.s. | EDEN GROUP a.s. | Karlovy Vary, centrum Karlovy Vary, centrum
  • 25 000 – 30 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 23. prosince

Seznam zobrazených firem s inzercí dle nastavené filtrace:
Grafton Recruitment s.r.o., BMK Czech Technologies s.r.o., Správa železnic, státní organizace, ManpowerGroup s.r.o., Czech Aerosol, a.s., Advantage Consulting, s.r.o., HOFMANN WIZARD s.r.o., 21 Consult Group s.r.o., Alerta s.r.o., Manuvia Expert Recruitment CZ, s.r.o., Randstad HR Solutions s.r.o., INDEX NOSLUŠ s.r.o., Intermont Opatrný zaměstnanecká s.r.o., ČEZ, a. s.

Seznam profesí v zobrazených inzerátech:
Technickoadministrativní pracovník / pracovnice, Vedoucí týmu / Team leader, Dopravce / Dopravkyně, Mechanik / Mechanička, Specialista / specialistka logistiky, Správce / správkyně IT, Systémový inženýr / inženýrka, Technik / technička IT, Obchodní asistent / asistentka, Referent / Referentka, Obchodník / Obchodnice, Obsluha lidí, Specialista / specialistka ve službách, HR specialista / specialistka, Dělník / Dělnice, Zámečník / Zámečnice, Energetik / Energetička, Operátor / operátorka výroby, Technik / technička výroby, Elektrotechnik / Elektrotechnička, Elektromechanik / Elektromechanička, Elektromontér / Elektromontérka, Elektroprojektant / Elektroprojektantka, Elektrospecialista / Elektrospecialistka, Elektrikář / Elektrikářka, Montážník / montážnice, Obsluha strojů, Servisní technik / technička, Specialista / specialistka telekomunikací, Technik / technička telekomunikací, Technický manažer / manažerka telekomunikací, Obchodní zástupce / zástupkyně, Opravář / Opravářka, Finanční specialista / specialistka, Elektronik / Elektronička, Projektant / Projektantka, Elektrokonstruktér / Elektrokonstruktérka

Seznam lokalit v zobrazených inzerátech:
Ústí nad Labem, Krupka, Velvěty, Rtyně nad Bílinou, Most, Sobědruhy, Teplice, Teplice, Jeníkov, okres Teplice, Litoměřice, Jirkov, Bílina

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

HPP vs. IČO: Co se řemeslníkovi vyplatí víc

HPP vs. IČO: Co se řemeslníkovi vyplatí víc

Jako řemeslník máte dnes několik možností, jak pracovat – na hlavní pracovní poměr, na živnost (IČO) nebo na dohodu. Každá varianta nabízí jinou kombinaci svobody, příjmů i jistoty. Podívejte se, kdy se vyplatí zaměstnání, kdy podnikání a kdy jsou dohody ideální jen jako přivýdělek.

Noční směna jako tichý zabiják? Jak přelstít vlastní tělo a „přežít“ dvanáctky bez následků

Noční směna jako tichý zabiják? Jak přelstít vlastní tělo a „přežít“ dvanáctky bez následků

Práce v režimu krátký/dlouhý týden nebo střídání ranních a nočních směn není pro lidské tělo přirozené. Naši biologii řídí tzv. cirkadiánní rytmus – vnitřní hodiny, které synchronizují naše orgány se střídáním světla a tmy. Pokud tento rytmus narušíme, přichází stres. Jak ho zvládnout?

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

zkušenost