- 25 000 – 30 000 Kč
- Plný úvazek, Zkrácený úvazek
- Vhodné také pro absolventy
NÁPLŇ PRÁCE
→ obsluha VZV / retrak / vláček
→ nakládání a skládání aut, rozvoz a štosování palet
→ práce v systému, znalost kanban karet, FIFO a základy práce ve skladovém hospodářství
NABÍZÍME
→ srovnatelné podmínky s kmenovými zaměstnanci
→ mzda 134 – 146 Kč/ hod
→ příspěvek 1 000,– Kč ( doprava / bydlení )
→ náborový příspěvek 3 000,– Kč
→ dotované stravování
→ 25 dní dovolené
→ kvalitní zaškolení na výrobní proces
→ možnost záloh
→ nadstandardní směnové příplatky
→ zákonné příplatky
→ možnost práce přesčas
→ profesionální přístup koordinátorů
POŽADUJEME
→ věk od 18 let
→ pozice vhodná pouze pro muže
→ ochotu pracovat ve směnném provozu
→ spolehlivost
→ praxe v řízení VZV / Retrak, vláček
V případě zájmu nás neváhejte kontaktovat na telefonním čísle: zobrazit tel. číslo .

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.