HR fans with GERMAN or FRENCH

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Společnost Grafton Recruitment s.r.o. hledá pracovníky i na další pozice:

Zobrazit nabídky firmy
Nebo se podívejte na jiné zajímavé pracovní příležitosti ve vašem okolí:
Zobrazit všechny nabídky

O nás

Grafton Recruitment s.r.o.

Jsme personální agentura, předním poskytovatelem řešení pro nábor, talent management a lidské zdroje s více než 30 lety zkušeností, a jako takoví jsme jednou z největších nezávislých společností v Evropě.

Naši lidé se řídí instinktem a vždy hledají inovativní a individuální řešení pro klienty a jejich výzvy v oblasti talent managementu, se kterými se denně na trhu setkávají.

Great opportunity to work for an amazing international company – if you would like to kick start your career in HR, this is the place to be.

Enthusiasts for HR with knowledge of English and FRENCH or GERMAN language welcomed!!!

Responsibilities:

  • Dealing with wide range of HR related tasks on daily bases – communication with employees across Europe, to accommodate their queries via phone or email
  • Support employees´ life cycle (from onboarding to termination)
  • Provide support to employees in various HR related topics such as leaves, compensations, transfers
  • Maintain HR related data updated at all times using other internal system (processing of contracts, absence management, transfers and terminating employees´ paperwork etc. )
  • Gather and analyze data with useful HR metrics
  • Participate in audits
  • Invent and support continuous improvement within HR processes

REQUIREMENTS:

  • Fluency in English and German or French
  • Experience with HR related task would be nice to have, but MOTIVATION is essential for us
  • Knowledge of MS Excel, Word, PowerPoint and Outlook i.e. you can draw a graph, create and filter charts, put together a presentation and make sure that your outlook is not a mess
  • To have a proactive attitude so that you don´t get lost within everything that´s going on around you

Due to the diversity of responsibilities of the role, the ideal candidate will be a competent and resourceful individual with a passion for HR!

BENEFITS:

  • Five weeks of paid holiday
  • Competitive salary
  • Lucrative relocation bonus
  • Public transportation reimbursement
  • Life and health insurance
  • Unlimited period contract
  • Continues learning and development
  • Language courses
  • Career opportunities both internally and internationally
  • Work with an international team
  • Teambuilding activities and company events
  • Dog friendly office

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

ORLEN Ochrona Sp. z o. o., organizační složka v České republice | ORLEN Ochrona Sp. z o. o.,… | Praha Praha
  • 31 200 – 35 500 Kč
  • Plný úvazek
včerejší
OLYMP CENTRUM SPORTU MINISTERSTVA VNITRA | OLYMP CENTRUM SPORTU… | Bubeneč, Praha Bubeneč, Praha
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 1. prosince
MORRIS CL s.r.o. | MORRIS CL s.r.o. | Česká Lípa Česká Lípa
  • 20 000 – 25 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 26. června
Yokohama TWS Czech Republic a.s. | Yokohama TWS Czech Republic a… | Zlín Zlín
  • 18 000 – 22 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 26. června
Výzkumný ústav pro chov skotu, s.r.o. | Výzkumný ústav pro chov skotu… | Rapotín Rapotín
  • od 20 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 26. června
KOH-I-NOOR a.s. | KOH-I-NOOR a.s. | Vršovice, Praha Vršovice, Praha
  • od 15 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 26. června
O.K. solution, s.r.o. | O.K. solution, s.r.o. | Kaplice Kaplice
  • 21 000 – 24 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 26. června
O.K. solution, s.r.o. | O.K. solution, s.r.o. | České Budějovice České Budějovice
  • 21 000 – 24 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 26. června
O.K. solution, s.r.o. | O.K. solution, s.r.o. | Český Krumlov Český Krumlov
  • 21 000 – 23 997 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 26. června
O.K. solution, s.r.o. | O.K. solution, s.r.o. | Velešín Velešín
  • 21 000 – 24 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 26. června

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Jak napsat životopis s pomocí ChatGPT, který zaujme personalistu

Jak napsat životopis s pomocí ChatGPT, který zaujme personalistu

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Pracovní trh 2026: vyšší mzdy, digitalizace a nové povinnosti. Co se mění od ledna?

Pracovní trh 2026: vyšší mzdy, digitalizace a nové povinnosti. Co se mění od ledna?

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Přehled otázek a odpovědí na pracovním pohovoru

Přehled otázek a odpovědí na pracovním pohovoru

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Když po pohovoru nastane ticho a firma se neozývá. Jak se bránit náborovému ghostingu?

Když po pohovoru nastane ticho a firma se neozývá. Jak se bránit náborovému ghostingu?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.

audit
Ohodnoť práci a vyhraj Netflix nebo Videokurz zdarma!

Vánoční akce!

Ohodnoť práci a vyhraj Netflix nebo Videokurz zdarma!

CHCI VYHRÁT