HR fans with GERMAN

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Společnost Grafton Recruitment s.r.o. hledá pracovníky i na další pozice:

Nebo se podívejte na jiné zajímavé pracovní příležitosti ve vašem okolí:

O nás

Grafton Recruitment s.r.o.

Jsme personální agentura, předním poskytovatelem řešení pro nábor, talent management a lidské zdroje s více než 30 lety zkušeností, a jako takoví jsme jednou z největších nezávislých společností v Evropě.

Naši lidé se řídí instinktem a vždy hledají inovativní a individuální řešení pro klienty a jejich výzvy v oblasti talent managementu, se kterými se denně na trhu setkávají.

Are you interested in HR?
Are you fluent in English and GERMAN?

You have great opportunity to work for an amazing INTERNATIONAL COMPANY – if you would like to kick start your career in HR, this is the place to be!!!

Responsibilities

  • Dealing with wide range of HR related tasks on daily bases – communication with employees across Europe, to accommodate their queries via phone or email
  • Support employees´ life cycle (from onboarding to termination)
  • Provide support to employees in various HR related topics such as leaves, compensations, transfers
  • Maintain HR related data updated at all times using our internal system (processing of contracts, absence management, transfers and terminating employees´ paperwork etc. )
  • Gather and analyze data with useful HR metrics
  • Participate in audits
  • Invent and support continuous improvement within HR processes

Due to the diversity of responsibilities of the role, the ideal candidate will be a competent and resourceful individual with a passion for HR, as we´re seeking talent and motivation.

REQUIREMENTS:

  • Fluency in English and German
  • Bachelor degree
  • Knowledge of MS Excel, Word, PowerPoint and Outlook i.e. you can draw a graph, create and filter charts, put together a presentation and make sure that your outlook is not a mess
  • Be flexible with hours and have proactive attitude so that you don´t get lost within everything that´s going on around you
  • Experience with HR related task would be nice to have, but MOTIVATION is essential for us

BENEFITS:

  • Five weeks of paid holiday
  • Competitivesalary
  • Lucrative relocation bonus
  • Public transportation reimbursement
  • Life and health insurance
  • Unlimitedperiod contract
  • Continues learning anddevelopment
  • Language courses
  • Career opportunities both internally and internationally
  • Work with an international team
  • Teambuildingactivities and company events
  • Strong reputationon the market
  • Opportunity to start your career in HR and develop useful know-howand transferableskills

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

První novinová společnost a.s. | První novinová společnost a.s. | Horní Počernice, Praha Horní Počernice, Praha
  • 40 000 – 45 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
dnešní
Job and Travel s.r.o. | Job and Travel s.r.o. | České Budějovice České Budějovice
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 27. dubna
FORCE TRADE s.r.o. | FORCE TRADE s.r.o. | Náchod Náchod
  • 80 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 27. dubna
FORCE TRADE s.r.o. | FORCE TRADE s.r.o. | Náchod Náchod
  • 30 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 27. dubna
FORCE TRADE s.r.o. | FORCE TRADE s.r.o. | Hronov Hronov
  • 27 000 – 29 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 27. dubna
ZETKA - MB s.r.o. | ZETKA - MB s.r.o. | Mladá Boleslav Mladá Boleslav
  • 16 300 – 21 500 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 27. dubna
FORCE TRADE s.r.o. | FORCE TRADE s.r.o. | Trutnov Trutnov
  • 19 000 – 33 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 27. dubna

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Práce bez praxe: Kde začít, když nemáte zkušenosti

Práce bez praxe: Kde začít, když nemáte zkušenosti

Jakou práci hledat, když nemáte praxi, zkušenosti ani vyučení? V roce 2026 je stále velká poptávka po lidech do skladů, výroby, ostrahy nebo pomocných provozních pozic. V článku se podíváme na to, jaké profese jsou dnes nejvíc žádané, kde můžete začít i bez zkušeností a zda můžete získat rekvalifikaci přes Úřad práce.

HR akce, které nesmíte minout: TOP 10 konferencí a událostí pro rok 2026

HR akce, které nesmíte minout: TOP 10 konferencí a událostí pro rok 2026

Svět lidských zdrojů se v roce 2026 točí kolem praktické implementace AI, wellbeingu 5.0 a strategického leadershipu. Pokud chcete držet krok s trendy, sdílet zkušenosti s lídry oboru a inspirovat se případovými studiemi z praxe, neměli byste chybět na těchto deseti událostech.

Nejčastější HR cizí pojmy: Jak se vyznat v jazyce pracovních inzerátů?

Nejčastější HR cizí pojmy: Jak se vyznat v jazyce pracovních inzerátů?

Stačí pár vět z pracovního inzerátu a člověk má chuť otevřít překladač. Co přesně znamená „ownership“, proč je všude „mindset“ a kolik KPI je ještě v pohodě? Firemní slovník je plný výrazů, které působí světově, ale často jen označují jednoduchou realitu.

HPP vs. IČO: Co se řemeslníkovi vyplatí víc

HPP vs. IČO: Co se řemeslníkovi vyplatí víc

Jako řemeslník máte dnes několik možností, jak pracovat – na hlavní pracovní poměr, na živnost (IČO) nebo na dohodu. Každá varianta nabízí jinou kombinaci svobody, příjmů i jistoty. Podívejte se, kdy se vyplatí zaměstnání, kdy podnikání a kdy jsou dohody ideální jen jako přivýdělek.

audit
Každá 50. recenze práce vyhrává 200 Kč na nákup v Alza.cz

ZÍSKEJ 200 Kč

Každá 50. recenze práce vyhrává 200 Kč na nákup v Alza.cz

DÁM RECENZI NA PRÁCI