- 80 000 – 100 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
PRODAVAČ/KA SPECIALISTA
Pro prodejny Albert Supermarket Opava- OC Breda a ul. Holasická, hledáme vhodné uchazeče na pozici Prodavač/ka specialista
CO BUDE VAŠÍ NÁPLNÍ PRÁCE?
Doplňování zboží, práce na pokladně, práce v obsluhovaném úseku či pekárně
Znalost zboží, kontrola kvality a záručních lhůt
Práce ve směnném provozu
Odpovědnost za práci se zbožím
V případě Vašeho zájmu či dotazu o tuto pozici kontaktujte Terezu Zerzánkovou na e-mailové adrese e-mail přes
Do předmětu prosím uveďte o jakou prodejnu máte zájem a jaký úvazek
CO OD VÁS OČEKÁVÁME?
Spolehlivost, zodpovědnost, pracovitost
Trestní bezúhonnost
Vyučení v oboru prodavač výhodou
Zkušenosti s prací v maloobchodu výhodou
Minimální věk 18 let
CO VÁM NABÍZÍME?
Jistotu stabilního zaměstnání
Možnost vzdělávání a dalšího profesního růstu
Práce na DPP, zkrácený či plný úvazek
Trvalý měsíční příjem a další benefity jako stravenky, příspěvek na dopravu, sleva na rodinné nákupy, pravidelné ochutnávky, multisport karta, sleva na volání s 02

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.

Uzávěrka registrací do prestižní soutěže Pluxee zaměstnavatel roku 2026 je už 30. června. Chcete pro svou firmu získat nezávislé hodnocení od PwC? Porovnat se s konkurencí? Posílit své jméno na trhu práce? Pak na nic nečekejte! První krok je navíc rychlý, bezplatný a zcela nezávazný. Zjistěte, proč by vaše společnost neměla v letošním ročníku chybět!

Odpovídáte na nabídky, ale firmy se neozývají? Dostáváte jednu zamítavou odpověď za druhou? Někdy stačí změnit způsob, jakým reagujete a jak se v životopisu představíte. Hledání práce umí být vyčerpávající. Člověk čeká, kontroluje e-mail, doufá v telefonát – a nic. Po čase snadno získá pocit, že už to nemá cenu. Často ale nejde o to, že byste byli špatní kandidáti. Problém může být jednodušší: reagujete pozdě, posíláte stejné CV na různé pozice nebo zaměstnavatel hned nevidí, proč by měl pozvat právě vás.