HLAVNÍ ÚČETNÍ s AJ | Humpolecko | až 55 000 Kč

Jihlava
Plný úvazek

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Společnost Grafton Recruitment s.r.o. hledá pracovníky i na další pozice:

Zobrazit nabídky firmy
Nebo se podívejte na jiné zajímavé pracovní příležitosti ve vašem okolí:
Zobrazit všechny nabídky

O nás

Grafton Recruitment s.r.o.

Jsme personální agentura, předním poskytovatelem řešení pro nábor, talent management a lidské zdroje s více než 30 lety zkušeností, a jako takoví jsme jednou z největších nezávislých společností v Evropě.

Naši lidé se řídí instinktem a vždy hledají inovativní a individuální řešení pro klienty a jejich výzvy v oblasti talent managementu, se kterými se denně na trhu setkávají.

Jste aktivní, komunikativní a máte zkušenosti jako hlavní účetní v nadnárodní obchodní společnosti? Umíte anglicky slovem i písmem? Pak je toto nabídka vhodná právě pro Vás. Pro našeho klienta, stabilní společnost na Humpolecku, obsazujeme pozici Hlavní účetní.

Náplní Vaší práce bude:

  • odpovědnost za účetní operace několika divizí
  • controlling, reporting
  • cash management
  • zastoupení nadřízeného v době nepřítomnosti (CFO)
  • vedení 1 přímého podřízeného člověka
  • pomoc při implementaci nového systému

POŽADAVKY:

  • SŠ/VŠ ekonomické zaměření
  • velmi dobrá znalost AJ pro denní komunikaci
  • min. 5 let praxe na pozici hl. účetní / financial controller v nadnárodní společnosti
  • aktivní znalost podvojného účetnictví
  • IAS, IFRS – znalost principů, praxe
  • znalost daňové CZ regulace (DPPO, DPH, srážková daň, …)
  • znalost mezinárodního obchodu výhodou
  • zkušenosti s implementací systému výhodou
  • MS Office – především Excel (kontingenční tabulky, funkce)
  • smysl pro detail, pečlivost
  • rychlé chápání nových znalostí
  • zodpovědnost, flexibilita, chuť učit se novým věcem
  • týmový hráč, komunikativní osoba, aktivní přístup k řešení problémů

BENEFITY:
Proč se Vám u nás bude líbit:

  • nástupní mzda 45 – 55 000 Kč
  • po zapracování možnost navýšení
  • 5 týdnů dovolené
  • příspěvek na pojištění
  • stravenky v hodnotě 105 Kč
  • příspěvek na dojíždění
  • firemní kurzy AJ
  • rodinné prostředí
  • nástup: ihned (dohodou)

Bc. Kamila Gebrtová
M: zobrazit tel. číslo
E: Odpovědět na inzerát

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

D.A.S. právní ochrana, pobočka ERGO Versicherung Aktiengesellschaft pro ČR | D.A.S. právní ochrana,… | Celá ČR Celá ČR
  • Plný úvazek, Zkrácený úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
  • Vhodné také pro seniory
Zveřejněno: 25. srpna
ČMŽO - elektronika s.r.o. | ČMŽO - elektronika s.r.o. | Přerov I-Město, Přerov Přerov I-Město, Přerov
  • 45 000 – 50 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 17. června
TORO TRANS s.r.o. | TORO TRANS s.r.o. | Pardubice Pardubice
  • 50 000 – 59 999 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 29. června
Mark2 Corporation Czech a.s. | Mark2 Corporation Czech a.s. | Klatovy Klatovy
  • Zkrácený úvazek
Zveřejněno: 19. prosince
Mark2 Corporation Czech a.s. | Mark2 Corporation Czech a.s. | Domažlice Domažlice
  • Zkrácený úvazek
Zveřejněno: 19. prosince
Mark2 Corporation Czech a.s. | Mark2 Corporation Czech a.s. | Horšovský Týn Horšovský Týn
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 19. prosince
Mark2 Corporation Czech a.s. | Mark2 Corporation Czech a.s. | Ledeč nad Sázavou Ledeč nad Sázavou
  • Zkrácený úvazek
Zveřejněno: 19. prosince
Mark2 Corporation Czech a.s. | Mark2 Corporation Czech a.s. | Třebíč Třebíč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 19. prosince

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!

Tykání na pracovišti

Tykání na pracovišti

Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.

nabídka zkušenost
Za recenzi tvojí práce na JenFirmy.cz

VYHRAJ 1 000 Kč!

Za recenzi tvojí práce na JenFirmy.cz

JDU HODNOTIT