- 50 000 – 55 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
Jsme společností zabývající se službami ostrahy v oblasti malého a velkého retailu. V této oblastí máme více než patnáctileté zkušenosti. Naším cílem jsou kvalitně odvedené služby našim zákazníkům ale i spokojení zaměstnanci.
Aktuálně hledáme operační důstojníky / důstojnice do obchodních center v Praze.
Je to osoba, která koordinuje a řídí všechny činnosti v rámci celého objektu. Komunikuje s kolegy pomocí vysílaček, vede evidenci o všech mimořádných událostech během celé služby.
Obsluhuje zařízení operačního střediska, kamerového systému a EZS. Je zodpovědný za dodržování pracovního a návštěvního řádu i zpracovávání dokumentace.
Požadujeme zkušenosti v bezpečnostní službě a znalost EPS, EZS, CCTV, dále aktivní práce na PC a Certifikát strážný (případně jeho ekvivalent). Bezúhonnost je samozřejmostí.
Zasílejte odpovědi na inzerát společně s Vaším životopisem, děkujeme
Práce na Pracovní poměr (plný i zkrácený úvazek) nebo Dohodu o provedení práce
Možnost plánování směn dle Vašich požadavků
Nástupní mzdu na HPP od 125 Kč/h (mzda je dále na domluvě)
Práce možná i pro OZP
Možnost týdenních záloh
Práci na jednom objektu
Pracovní poměr na dobu neurčitou, nebo možnost dlouhodobé brigádní spolupráce
Zvýhodněné volání O2
Stravenky
MultiSport kartu
Výroční odměny

Jste v evidenci úřadu práce a chcete nové zaměstnání? Kromě hledání práce vás čekají také schůzky s úředníky a další povinnosti. Některé změny je potřeba nahlásit do 8 dnů, jiné už do 3. Co když na schůzku zapomenete nebo vám nabízená práce nevyhovuje? Poradíme vám, na co si dát pozor, abyste zbytečně nepřišli o podporu nebo nebyli z evidence vyřazeni.

Posíláte životopisy, ale pozvánky na pohovor nepřicházejí? Nemusíte být nejzkušenější kandidát ze všech. Často rozhoduje, zda personalista během několika sekund pochopí, co umíte, s čím máte zkušenost a proč se hodíte právě na danou práci. Podívejte se na konkrétní způsoby, jak se odlišit od ostatních uchazečů – ve výrobě, skladu i kanceláři.

Dobrou pracovní nabídku poznáme podle mzdy, náplně práce nebo nabízených benefitů. O tom, jak se ve firmě opravdu pracuje, ale nejvíc řeknou lidé, kteří ji znají zevnitř. Právě jejich zkušenosti rozhodnou o novém ocenění Volba zaměstnanců 2026. Nejlépe hodnocení zaměstnavatelé budou vyhlášeni 4. listopadu.

Bezúplatné darování krve je úctyhodná činnost. Proto i zákoník práce na dárce myslí a přiznává jim za darování krve nárok na volno z práce, a to dokonce volno placené. Ukážeme vám, jak správně svou nepřítomnost v práci nahlásit a jaké jsou výhody pro dárce.