- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
PROČ PRÁVĚ VY: líbí se Vám práce v malebném prostředí šumavské přírody, nebojíte se výzvy a baví Vás práce v gastronomii, chcete se neustále vylepšovat a učit se nové věci, chcete poskytovat službu zákazníkům na úrovni, umíte si poradit i v zápřahu a chcete být nejlepší
CO MŮŽEME NABÍDNOUT: NÁSTUPNÍ BONUS, nadstandardní mzdové ohodnocení, práce v restauraci rustikálního provedení s kvalitním moderním vybavením kuchyně, možnost práce s kvalitními surovinami moderními metodami, převážně česká kuchyně, turnusové směny dle dohody, možnost ubytování v místě, zvýhodněné stravování pro zaměstnance
CO BUDEME POŽADOVAT: zvládání kuchařské rutiny (příprava hotovek, minutek, snídaní, úklid pracoviště), samostatnost, spolehlivost a vysoké nasazení, fér jednání a týmový duch
O NÁS: V srdci národního parku Šumava, v obci Modrava přímo u Roklanského potoka se nachází pivovar s restaurací a penzionem Pivovar Lyer. Navíc připravujeme pokrmy z hovězího z vlastního bio chovu. Už 6 let se snažíme poskytovat co možná nejlepší služby v této turistické destinaci. Restaurace má celoročně 120 míst + v létě 200 míst na venkovní terase. Stálý tým tvoří 3 kuchaři, + šéfkuchař a pomocnésíly. Budeme rádi, pokud ve svém kolektivu uvítáme další nové tváře.
POKUD VÁS NABÍDKA ZAUJALA, neváhejte nás kontaktovat: Zobrazit tel. číslo , e-mail přes

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.