Vedoucí odboru sociálních věcí

Pracovní poměr práce na plný úvazek
Lokalita Olomouc
Firma Olomoucký kraj
Kategorie Zdravotnictví, farmacie a sociální služby, Vzdělávací specialista / specialistka
Hrubá mzda 26.730 – 39.430 Kč

Formulář přihlášky do výběrového řízení naleznete na https://udeska.olkraj.cz/dokument?ude?KUOL0B4CUJOT-0
charakteristika vykonávané práce: zajišťování a odpovědnost za plnění úkolů odboru
na úseku sociálních věcí v samostatné i přenesené působnosti, zabezpečování úkolů při zřizování, změnách, zrušování, řízení a kontrole příspěvkových organizací Olomouckého kraje v sociální oblasti, koordinace přípravy koncepčních a programových dokumentů v oblasti rozvoje sociálních služeb, zpracovávání střednědobého plánu rozvoje sociálních služeb v kraji, zajišťování metodické
a konzultační činnosti v oblasti působnosti odboru, zajišťování realizace dotačních titulů Olomouckého kraje v sociální oblasti
Požadavky: dosažené vzdělání VŠ magisterský studijní program
znalosti oboru: orientace v systému veřejné správy, právní předpisy v sociální oblasti, zákon o rozpočtových pravidlech územních rozpočtů zákon o krajích, správní řád, orientace v problematice financování sociálních služeb a v problematice dotačních programů v sociální oblasti
zvláštní odborná způsobilost: pro výkon správních činností v sociálních službách, pro výkon správních činností při sociálně-právní ochraně dětí, nebo pro výkon správních činností při výkonu veřejného opatrovnictví výhodou
zkušenost v řízení kolektivu minimálně 3 roky
praxe ve veřejné správě 3 roky výhodou
praxe v oboru v posledních 5 letech výhodou
jazykové znalosti cizí jazyk slovem i písmem (angličtina nebo francouzština nebo němčina) výhodou
další požadované dovednosti:

  • manažerské dovednosti
  • uživatelská znalost PC (MS Office)
  • ŘP sk. B
  • samostatnost
  • komunikativnost
  • smysl pro týmovou práci
  • schopnost analyticky a koncepčně myslet

Přihlášky v zalepené obálce s označením „NEOTVÍRAT – výběrové řízení na místo: vedoucí Odboru sociálních věcí Krajského úřadu Olomouckého kraje“ doručte na adresu: Krajský úřad Olomouckého kraje Personální útvar Jeremenkova 40a, 779 00 Olomouc nebo předejte v podatelně úřadu, nejpozději do 3. 6. 2022 do 12:00 hodin. Termín nástupu: dle dohody, co nejdříve.
K přihlášce připojte:

  • Životopis s uvedenými údaji o dosavadních zaměstnáních a o odborných znalostech a dovednostech týkajících se správních činností (zaměřit se na informace ve vztahu k požadovaným dovednostem). Originál výpisu z evidence Rejstříku trestů ne starší než 3 měsíce, u cizích státních příslušníků též obdobný doklad osvědčující bezúhonnost, vydaný domovským státem; pokud takový doklad domovský stát nevydává, je nutné doložit bezúhonnost čestným prohlášením. Ověřenou kopii dokladu o nejvyšším dosaženém vzdělání. Osvědčení dle zákona č. 451/1991 Sb., ve znění pozdějších předpisů. Čestné prohlášení dle ustanovení § 2 zákona č. 451/1991 Sb., ve znění pozdějších předpisů. Přihlášky zasílejte se všemi požadovanými náležitostmi a přílohami, bez nich není Vaše přihláška úplná a nemůže být zahrnuta mezi žádosti dalších uchazečů na obsazované funkční místo. O ukončení výběrového řízení budou uchazeči informováni mailem. Po ukončení výběrového řízení si lze osobní materiály uchazeče osobně vyzvednout po domluvě u Ing. Eleny Šimkové (kancelář č. 716/7NP, tel.: zobrazit tel. číslo , Odpovědět na inzerát), a to do konce kalendářního měsíce následujícího po dni vyhlášení výběrového řízení. Po uplynutí této lhůty budou všechny osobní materiály archivovány a skartovány dle platných právních předpisů.
Zobrazit výpis pracovních nabídek
Při odesílání Vaší odpovědi jsme si všimli, že jste již na tuto pracovní nabídku v minulosti () reagoval/a.

Skutečně chcete odeslat Vaši odpověď na stejnou nabídku opakovaně?

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

  • Velký Borek
  • Mateřská škola Velký Borek, okres…
  • 25 040 – 31 800 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 12. října
  • Plzeň
  • STRABAG a.s.
  • 23 000 – 25 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 12. října
  • Plzeň
  • Fakultní nemocnice Plzeň
  • 28 340 – 41 780 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 12. října
  • Mladá Boleslav
  • THE OLD YORK s.r.o.
  • od 16 800 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 12. října
  • Bakov nad Jizerou
  • Základní škola Bakov nad Jizerou,okres…
  • od 33 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 12. října
  • Jablonec nad Nisou
  • G & P Quality Management s.r.o.
  • 27 000 – 30 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 12. října
  • Přepeře, Semily
  • Sklostroj Turnov CZ, s.r.o.
  • 30 000 – 35 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 12. října
  • Turnov
  • Krajská nemocnice Liberec, a.s.
  • od 30 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 12. října
  • Semily
  • MMN, a.s.
  • 20 370 – 22 470 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 12. října
  • Chuchelna, Semily
  • AGÁT s.r.o.
  • od 21 360 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 12. října

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Doporučující dopis od zaměstnavatele

Doporučující dopis od zaměstnavatele

Doporučující dopis do zaměstnání může být klíčový při rozhodování vašeho nového zaměstnavatele. Z dopisu zjistí, jaké jsou vaše silné stránky, na jakých projektech jste pracovali, jak jste zapadli do současného týmu a mnohem více.

Výhody a nevýhody sdíleného pracovního místa

Výhody a nevýhody sdíleného pracovního místa

Víte, že novela zákoníku práce přinesla sdílené pracovní místo? Sdílení pracovního místa znamená, že minimálně dva zaměstnanci se střídají na stejném pracovním místě a dohromady svými částečnými úvazky pokryjí pracovní úvazek celý. Představíme vám základní pravidla, výhody a nevýhody sdíleného pracovního místa.

Dohoda o provedení práce a vše, co vás zajímá

Dohoda o provedení práce a vše, co vás zajímá

Existují dvě dohody, v tomto článku se dozvíte vše o dohodě o provedení práce. Kdy a jak se platí daně, jak je to se zdravotním a sociálním pojištěním. Abyste měli kompletní informace, připojili jsme i vzor dohody o provedení práce. Po úpravě zákoníku práce dochází ke změnám u dohod, a my vám tyto změny jasně, stručně a srozumitelně představíme. Vzorová dohoda o provedení práce k tisku je pro vás zcela zdarma, můžete ji upravovat dle svých potřeb.

Odpovědi na otázky při péči o osobu blízkou

Odpovědi na otázky při péči o osobu blízkou

Péče o osobu blízkou není jednoduchá, je náročná časově, psychicky a často i finančně. Zodpovíme všechny vaše dotazy, abychom vám v této situaci pomohli. Vysvětlíme si, kdo je to osoba blízká, jaké jsou vaše povinnosti jako pečující osoba. Povíme si vše o příspěvku na péči, kdo, kde a jak o příspěvek žádá, co je možné z příspěvku zaplatit. Jak je možné skloubit vaši práci s péčí; na co jako zaměstnanec máte nárok. A v neposlední řadě i jak péči o osobu blízkou ukončit.

Jak je to s dovolenou při ukončení práce

Jak je to s dovolenou při ukončení práce

Končíte ve stávajícím zaměstnání a stále máte zůstatek dovolené. Nejprve si spočítáme, zda opravdu na dovolenou máte nárok, abyste nebyli nepříjemně překvapeni. Vysvětlíme si, kdy si dovolenou můžete ve výpovědní době vybrat. Vysvětlíme si, že zaměstnavatel vám čerpání může nařídit, a to i ve výpovědní lhůtě. A doplníme, jak je to s proplácením.

Zahraniční služební cesta a cestovní náhrady v zahraničí

Zahraniční služební cesta a cestovní náhrady v zahraničí

Zahraniční služební cesty jsou příjemným zpestřením, při kterém nejen poznáte novou zemi, ale i si můžete hezky přivydělat. Prozradíme vám, jaké jsou zahraniční cestovní náhrady.

Rekvalifikační kurzy v kostce

Rekvalifikační kurzy v kostce

Pokud cítíte potřebu změnit zaměstnání a chcete začít od začátku, nebo naopak prohloubit svou odbornou způsobilost, právě pro vás jsou vhodné rekvalifikační kurzy. Vysvětlíme si, kdo se může na rekvalifikační kurz přihlásit, jak dlouho trvá, kdo jej zaplatí. Nechybí přehled nejžádanějších rekvalifikačních kurzů.

Kdy a jak si říct o zvýšení platu a uspět

Kdy a jak si říct o zvýšení platu a uspět

Kdy je nejlepší čas zajít za šéfem, že chcete navýšit plat? Jak konkrétně si o navýšení říci? Ukážeme i věty, které mohou vaše vyjednávání o vyšším platu zničit. Co když firma přidat nechce nebo nemůže?

Co vědět o kvalifikační dohodě než ji podepíšete?

Co vědět o kvalifikační dohodě než ji podepíšete?

Zaměstnavatel za vás zaplatí drahé školení, ale na druhou stranu po vás chce podepsat kvalifikační dohodu, kterou se zaměstnavateli upíšete na několik let. Než podepíšete, zjistěte, za jakých podmínek se kvalifikační dohoda uzavírá, co všechno musí obsahovat a jaké z ní pro vás plynou závazky a případné pokuty.

Jak se zbavit stresu z práce, než vás přemůže

Jak se zbavit stresu z práce, než vás přemůže

Zvládání stresu je individuální. Jsou lidé, kteří milují, když je jejich práce extrémně stresová, a naopak jsou tací, které sebemenší stres vykolejí. Ukážeme vám metody, které vám při pravidelném tréninku pomohou zbavit se stresu z práce. Doplníme i rady, co od stresu dlouhodobě nepomůže.

AJ angličtina Bor činnost den domov evidence formulář francouzština HR IT kancelář kraj Lom Luže manažer měsíc místo Most němčina odpovědnost Office Olomouc OZP plán plat plnění požadavky práce praxe role rozvoj řízení samostatnost uchazeč uchazeči ukončení úřad uživatelská znalost vedoucí výkon vyšší vzdělání zaměstnání znalost znalosti žádost činnosti daný dohody dokument dovednost informace jazyk jazykové znalosti kolektiv koordinace kov lhůty manažerské materiál náležitost oblast oblasti obor odbor odborná odborný osobní PC personální PR právní program prohlášení předpis přípravy příslušník rok schopnost sociální správy systém termín tým údaj úkol uživatel výběr výběrové řízení vztah zkušenost způsobilost

Pracovní portál JenPráce.cz provozuje Coweo

© 2016–2024 Coweo Technologies s.r.o., všechna práva vyhrazena