- 38 000 – 43 000 Kč
- Plný úvazek
Výběrové řízení se koná dne 26.8.2019 v 10,00 hod. v zasedací místnosti Úřadu práce ČR, Vrchlického 172, Kadaň (životopis s sebou).
Místo výkonu práce – V objektu OD Kaufland Kadaň – Na Průtahu 1960
Pracovní místo je vymezené pro osoby zdravotně znevýhodněné – nástup od 1.9.2019
Přijmeme příjemnou a usměvavou prodavačku nebo prodavače na zkrácený pracovní úvazek. Pracovní doba PO – NE v pravidelných směnách při plné obsazenosti (např.1.a 3.den ranní, 2.a 4.den odpolední,a pak dva dny volno.
Ranní směna 8,00 – 14.30h odpolední 14,00 – 20,30h
Prodejna se nachází v objektu OD Kaufland Kadaň – jedná se Vinotéku v OD Kaufland.
Jedná se o příjemnou práci prodej vína a oříškového sortimentu.
Vše naučíme a zaučíme.
Od října 2025 vstoupila v platnost velká změna v českém systému sociální podpory. Ministerstvo práce a sociálních věcí spustilo tzv. superdávku 2025, která sjednocuje čtyři dosavadní dávky – příspěvek na bydlení, doplatek na bydlení, příspěvek na živobytí a přídavek na dítě – do jednoho přehledného balíčku. Díky tomu se zjednodušuje administrativa a lidé už nemusí podávat několik různých žádostí. Navíc se vše dá vyřídit i online přes portál Jenda, což výrazně ušetří čas a fronty na Úřadu práce.
Pracovní neschopnost nemusí být noční můrou personalistů ani zaměstnanců. S eNeschopenkou a trochou organizace se dá zvládnout hladce. Jak na to? Tady je ucelený průvodce plný praktických tipů, které vám ušetří čas i nervy!
První dojem uděláte jen jednou. Ať už jde o váš životopis, profil na LinkedInu nebo jiné profesní sítě, barvy a text hrají klíčovou roli. Věděli jste, že správná volba barev může zvýšit šanci, že si vás zaměstnavatel všimne? Nebo že na struktuře textu záleží víc, než si myslíte? Pojďme si ukázat, jak díky psychologii barev a textu zaujmout hned napoprvé.
Od 1. června 2025 vstoupila s flexinovelou zákoníku práce v účinnost i úprava nařízení vlády č. 590/2006 Sb. Mění pravidla pro osobní překážky v práci. Přináší jasnější nárok na volno při svatbě, úmrtí či doprovodu k lékaři a nové podmínky pro volno při hledání zaměstnání. Co to znamená pro HR praxi a plánování směn?