- 40 000 – 42 997 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro zdravotně postižené
A16 z:18/4/2019 (DPP) vhodné i pro OZP a:13/9/2019
Chcete změnu? Rádi Vás uvidíme, pokud máte obchodního ducha, jste cílevědomá osoba, máte vyšší záměry, rádi přijímáte výzvy, máte postřeh a jste člověk zvídavý. Disponujete všeobecným přehledem a vašim vystudovaným oborem je ekonomika, marketing, stavařina či právo?
Lépe si nás získáte pokud jste člověk přemýšlející v souvislostech a nápaditý. Logické a kreativní myšlení, důvtip, nebojácnost, samostatnost, odpovědnost, spolehlivost, vytrvalost a disciplína, rychlá orientace a adaptabilita jsou silné stránky, které Vás vystihují? Jste to právě Vy, koho hledáme.
Pokud je navíc vaší přirozeností diplomatické a slušné jednání, mluvený i písemný projev je kultivovaný, tak jste téměř u nás uspěli.
A hlavně, pokud jste životní optimista s dávkou smyslu pro humor – máte spolupráci s námi jistou.
ŘP a čistý trestní rejstřík je snad samozřejmostí.
Máme však jednu podmínku – chceme jen ty nejlepší! Cítíte se na to?

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.

Uzávěrka registrací do prestižní soutěže Pluxee zaměstnavatel roku 2026 je už 30. června. Chcete pro svou firmu získat nezávislé hodnocení od PwC? Porovnat se s konkurencí? Posílit své jméno na trhu práce? Pak na nic nečekejte! První krok je navíc rychlý, bezplatný a zcela nezávazný. Zjistěte, proč by vaše společnost neměla v letošním ročníku chybět!

Odpovídáte na nabídky, ale firmy se neozývají? Dostáváte jednu zamítavou odpověď za druhou? Někdy stačí změnit způsob, jakým reagujete a jak se v životopisu představíte. Hledání práce umí být vyčerpávající. Člověk čeká, kontroluje e-mail, doufá v telefonát – a nic. Po čase snadno získá pocit, že už to nemá cenu. Často ale nejde o to, že byste byli špatní kandidáti. Problém může být jednodušší: reagujete pozdě, posíláte stejné CV na různé pozice nebo zaměstnavatel hned nevidí, proč by měl pozvat právě vás.