- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Místo výkonu práce: Rokycany, Kotelská č.p. 1109
Požadujeme: min. úplné středoškolské vzdělání, znalost práce s PC, komunikativní a písemnou znalost NJ nebo AJ, organizační a řídící schopnosti, řízení cca 30 pracovníků, ochota cestovat do SRN, flexibilita, samostatnost, podřízenost přímo jednateli společnosti
Nabízíme: platové ohodnocení od 45.000,– Kč/měs. + bonusy s možností růstu, 5 týdnů dovolené, docházkový bonus, stravování, 13. a 14. mzda, služební auto Škoda Octavia i pro soukromé použití
Kontakt telefonicky, e-mailem nebo osobně na pracovišti po telefonické domluvě: Osičková Milena, tel.: zobrazit tel. číslo , e-mail: e-mail přes

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální a zaručené mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.

Od října 2025 vstoupila v platnost velká změna v českém systému sociální podpory. Ministerstvo práce a sociálních věcí spustilo tzv. superdávku 2025, která sjednocuje čtyři dosavadní dávky – příspěvek na bydlení, doplatek na bydlení, příspěvek na živobytí a přídavek na dítě – do jednoho přehledného balíčku. Díky tomu se zjednodušuje administrativa a lidé už nemusí podávat několik různých žádostí. Navíc se vše dá vyřídit i online přes portál Jenda, což výrazně ušetří čas a fronty na Úřadu práce.