- 32 000 – 45 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro cizince
Co bude náplní práce?
? Plánování doprav dle aktuálních potřeb
? Komunikace s dopravci a napříč dodavatelským řetězcem
? Avizace přeprav na zákaznických portálech
? Příprava, zpracování přepravních dokumentů
? Spolupráce s celní deklarací
? Řešení reklamací
? Kontrola plnění podmínek dopravy
? Odpovědnost za náklady, kontrola faktur
? Optimalizace doprav
? Reporting
? Plnění svěřených KPI
Kdo se na tuto pozici hodí?
? Máte alespoň SŠ vzdělání a prokazatelnou znalost angličtiny?
? Máte zkušenosti s MS office?
? Vyznáte se v různých druzích přeprav a znáte jejich specifika?
? Nebojíte se komunikovat s partnery po celém světě?
? Baví Vás práce v oblasti logistiky?
? Patří spolehlivost, pečlivost a samostatnost mezi Vaše silné stránky?
? Chcete se dále vzdělávat, rozvíjet a občas cestovat?
? Máte logické a analytické myšlení?
Pak se na tuto pozici hodíte právě Vy!
Co Vám můžeme nabídnout?
? Zajímavou práci v automobilovém průmyslu
? Možnosti seberealizace a dalšího profesního růstu
? Týmovou a přátelskou atmosféru
? Pružnou pracovní dobu
? Měsíční příspěvek do cafeterie
? Příspěvek na dopravu do zaměstnání
? Peněžní bonus a navyšování platu dle ročního hodnocení
? Pět týdnů dovolené
? Bezplatné odborné vzdělávání
? Dotované závodní stravování a další benefity

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.