- 30 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
*KO: Mgr. Nikola Sklenářová, Ph.D., tel.: Zobrazit tel. číslo .
Přihlášky zasílejte na e-mail: e-mail přes do 30.4.2025. K případné účasti na osobním pohovoru budete vyzváni e-mailem v měsíci květnu 2025. Předpokládaný nástup: 1.9.2025.
Vzdělání a kvalifikační požadavky: minimálně středoškolské vzdělání ukončené maturitní zkouškou.
Požadujeme: samostatnost při plnění pracovních úkolů, profesionální přístup k práci, komunikační dovednosti, příjemné vystupování, empatii, loajálnost, schopnost reagovat na aktuální požadavky nadřízených osob, vstřicnost a ochotu učit se novým věcem, schopnost logického uvažování.
K přihlášce doložte:

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.