Aktivizační pracovníci - pracovníci v sociálních službách

Jirkov
23.400 – 33.300 Kč

Kvalifikační předpoklady

  • ukončené středoškolské vzdělání
  • práce s PC (MS Office – Word, Excel, program Cygnus výhodou)
  • výhodou pedagogické minimum

Osobnostní a kompetenční předpoklady

  • vysoká morální zodpovědnost a sociální kompetence
  • schopnost týmové spolupráce
  • flexibilita
  • organizační schopnosti
  • zručnost a kreativita
  • spolehlivost, empatie, vstřícnost
  • ochota vzdělávat se
  • komunikační dovednosti
  • schopnost podporovat a pomáhat k soběstačnosti
  • schopnost plánovat, připravovat a vést vzdělávací, aktivizační a volnočasové aktivity a kulturní akce

Ostatní

  • zdravotní způsobilost
  • manuální zručnost
  • kreativita
  • trestní bezúhonnost prokazovaná výpisem z evidence rejstříku trestů
  • praxe v sociální oblasti výhodou, znalost cílové skupiny – specifika práce se seniory výhodou
  • výhodou hra na hudební nástroj
  • výhodou řidičský průkaz B

Nabízíme:

  • odpovídající platové ohodnocení při nástupu (platové zařazení od 23.400, – Kč do 33.300, – Kč dle nařízení vlády č. 341/2017 Sb., o platových poměrech zaměstnanců ve veřejných službách a správě podle dosažené kvalifikace a praxe) + osobní ohodnocení, odměny, příplatky
  • 5 týdnů dovolené
  • firemní benefity:
  • závodní stravování
  • pravidelný příspěvek na penzijní připojištění
  • sociální výpomoc při řešení tíživých či mimořádných sociálních situací zaměstnanců
  • moderní, nově vybavené bezpečné pracovní prostředí vč. vybavení moderními technologiemi
  • kolegiální a přátelskou atmosféru
  • zodpovědnou činnost u důvěryhodného zaměstnavatele.

Práce v jednosměnném ranním nerovnoměrně rozvrženém provozu.
Nástup možný ihned na dobu určitou, poté možnost prodloužení.

V případě zájmu zašlete strukturovaný životopis na e-mail: e-mail přes odpovědní formulář, případně kontaktujte personální oddělení na t.č. zobrazit tel. číslo nebo zobrazit tel. číslo .

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

Pure Bohemia, s.r.o. | Pure Bohemia, s.r.o. | Meziboří Meziboří
  • 27 000 – 30 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 9. října
Šimon & Šípek s.r.o. | Šimon & Šípek s.r.o. | Ústí nad Labem-centrum, Ústí nad Labem Ústí nad Labem-centrum, Ústí…
  • 45 000 – 50 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 6. října

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Superdávka 2025: jak podat žádost a jaké jsou podmínky

Superdávka 2025: jak podat žádost a jaké jsou podmínky

Od října 2025 vstoupila v platnost velká změna v českém systému sociální podpory. Ministerstvo práce a sociálních věcí spustilo tzv. superdávku 2025, která sjednocuje čtyři dosavadní dávky – příspěvek na bydlení, doplatek na bydlení, příspěvek na živobytí a přídavek na dítě – do jednoho přehledného balíčku. Díky tomu se zjednodušuje administrativa a lidé už nemusí podávat několik různých žádostí. Navíc se vše dá vyřídit i online přes portál Jenda, což výrazně ušetří čas a fronty na Úřadu práce.

Nemocenská bez stresu: Jak zvládnout formuláře i eNeschopenku

Nemocenská bez stresu: Jak zvládnout formuláře i eNeschopenku

Pracovní neschopnost nemusí být noční můrou personalistů ani zaměstnanců. S eNeschopenkou a trochou organizace se dá zvládnout hladce. Jak na to? Tady je ucelený průvodce plný praktických tipů, které vám ušetří čas i nervy!

Jak zaujmout na první pohled? Psychologie barev, textu v životopisech a profilech na sítích

Jak zaujmout na první pohled? Psychologie barev, textu v životopisech a profilech na sítích

První dojem uděláte jen jednou. Ať už jde o váš životopis, profil na LinkedInu nebo jiné profesní sítě, barvy a text hrají klíčovou roli. Věděli jste, že správná volba barev může zvýšit šanci, že si vás zaměstnavatel všimne? Nebo že na struktuře textu záleží víc, než si myslíte? Pojďme si ukázat, jak díky psychologii barev a textu zaujmout hned napoprvé.

Podcast: Víte, na jaké volno máte nově nárok? Změny v zákoníku práce 2025

Podcast: Víte, na jaké volno máte nově nárok? Změny v zákoníku práce 2025

Od 1. června 2025 vstoupila s flexinovelou zákoníku práce v účinnost i úprava nařízení vlády č. 590/2006 Sb. Mění pravidla pro osobní překážky v práci. Přináší jasnější nárok na volno při svatbě, úmrtí či doprovodu k lékaři a nové podmínky pro volno při hledání zaměstnání. Co to znamená pro HR praxi a plánování směn?

kulturní na dobu určitou
Ohodnoť práci a vyhraj preumium členství  na Rohlik.cz

SKVĚLÝ TIP

Ohodnoť práci a vyhraj preumium členství na Rohlik.cz

CHCI VYHRÁT