Textilní technik, desinatér (M,Ž)

Strakonice
do 25.000 Kč

Textilní technik ,desinater -jedná se o práci v textilní výrobě, narhování a vytváření pletařských a šitých modelů a vzorů s ohledem na výrobní a technologické zaměření firmy, vytváření vzorů (včetně pletařských program) na základě požadavků zákazníka, spolupráce s výrobou a technologií, příprava podkladů pro výrobu a tvorbu cen
Jaké by měly být znalosti / zkušenosti uchazeče/uchazečky?

  • SŠ/VŠ vzdělání textilního směru výhodou (nejlépe módní návrhář, pletař),
  • Uživatelská znalost práce s PC (Microsoft Office),
  • Komunikační a organizační dovednosti,,
  • Komplexní analytické myšlení , velkýdůraz na týmovou práci a na samostatnost
  • Flexibilita a schopnost dosahovat stanovených cílů

co můžeme nabídnout?
práci na 1 směnu, pružnou pracovní dobu, pracovní doba 37,5hod/týden
pracovní poměr na dobu určitou s možností na dobu neurčitou, výrobní bonusy k výplatě
týden dovolené navíc, příspěvek na stravu, stravování přímo v závodě, příjemný pracovní kolektiv.
Výhody: k uvedené mzdě se počítají premie a výrobní bonus,
příspěvek na stravování, týden dovolené navíc, stravování přímo v závodě, příjemný pracovní kolektiv, zkrácená pracovní doba 37,5hod., využitéí pružné pracovní doby, prac.poměr na dobu neurčitou,
Kontakt: telefonicky v ÚT-ST od 9.00 do 13.00 hodin, e-mailem

Sídlo firmy

TONAK a.s.
Zborovská 823/65
741 01 Nový Jičín

IČO: 00013226
Datová schránka: y9rvvd6
Další informace:
GPS: 49.590662257204,18.018404019685,
S-JTSK: -491958.46 -1127034.64, RUIAN: 8388971

Poznámka: Tato adresa je sídlem společnosti a nemusí se shodovat s adresou, kam firma hledá nové pracovníky. Adresa pracovní nabídky je uvedena v inzerci - v poli Lokalita.

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

Manuvia Expert Recruitment CZ, s.r.o. | Manuvia Expert Recruitment CZ… | Sušice, Klatovy Sušice, Klatovy
  • 35 000 – 40 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 3. dubna

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Nejčastější HR cizí pojmy: Jak se vyznat v jazyce pracovních inzerátů?

Nejčastější HR cizí pojmy: Jak se vyznat v jazyce pracovních inzerátů?

Stačí pár vět z pracovního inzerátu a člověk má chuť otevřít překladač. Co přesně znamená „ownership“, proč je všude „mindset“ a kolik KPI je ještě v pohodě? Firemní slovník je plný výrazů, které působí světově, ale často jen označují jednoduchou realitu.

HPP vs. IČO: Co se řemeslníkovi vyplatí víc

HPP vs. IČO: Co se řemeslníkovi vyplatí víc

Jako řemeslník máte dnes několik možností, jak pracovat – na hlavní pracovní poměr, na živnost (IČO) nebo na dohodu. Každá varianta nabízí jinou kombinaci svobody, příjmů i jistoty. Podívejte se, kdy se vyplatí zaměstnání, kdy podnikání a kdy jsou dohody ideální jen jako přivýdělek.

Noční směna jako tichý zabiják? Jak přelstít vlastní tělo a „přežít“ dvanáctky bez následků

Noční směna jako tichý zabiják? Jak přelstít vlastní tělo a „přežít“ dvanáctky bez následků

Práce v režimu krátký/dlouhý týden nebo střídání ranních a nočních směn není pro lidské tělo přirozené. Naši biologii řídí tzv. cirkadiánní rytmus – vnitřní hodiny, které synchronizují naše orgány se střídáním světla a tmy. Pokud tento rytmus narušíme, přichází stres. Jak ho zvládnout?

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

na dobu neurčitou na dobu určitou zkušenost