- 41 100 – 53 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Požadované vzdělání – kurz „Pracovník v sociálních službách“ (není podmínkou)
Nabízíme: vícesměnný pracovní režim (třísměnný nepřetržitý provoz) s nerovnoměrně rozvrženou pracovní dobou (Po – Ne); plný pracovní úvazek, možný i zkrácený pracovní úvazek. Příplatek za směnnost, příplatek za neuropsychickou zátěž, dovolená 5 týdnů, dodatková dovolená 1 týden, další benefity – příspěvek na stravování, příspěvek z FKSP na nákup vitamínů, masáže, vstupenky na kulturní a sportovní akce, příspěvek na produkty na stáří, dary při pracovních a životních výročích. Práce v příjemném prostředí a kolektivu. Nástup možný dle předchozí dohody ihned

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.