- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
- Vhodné také pro seniory
Místo výkonu práce: Truhlářská 2300/1, 350 02 Cheb. Pracovní poměr na dobu neurčitou. Pracovní doba: Po-Pá 8:00–17:00 h. Náplň práce: aktivní oslovení a následná péče o příchozího potenciálního klienta (zjištění důvodu návštěvy a potřeb klienta, následná prezentace modelů, učinění konkrétní nabídky automobilů), postupné vytváření si vlastního portfolia klientů, tvorba cenových nabídek, návrhu financování, pojištění, nabídky příslušenství, prodej vozu od začátku do konce, kontrola a zajištění perfektního stavu vystavovaných a předávaných vozů, péče o stávající klientelu (zajištění potřeb, dotazy na spokojenost, příp. obměna vozidla), aktivní účast na každoměsíčním vytváření lepších podmínek prodeje, na marketingových aktivitách pro podporu prodeje vozů soukromým osobám i firemním klientům. Pracovní doba: 08,00 –17,00 hod. Požadujeme: řidičský průkaz sk. B, znalost práce na PC, orientace na trhu automobilového průmyslu, vztah k obchodní činnosti, vynikající slovní i písemný projev, perfektní komunikace s lidmi, uctivý a férový přístup ke klientovi, zaměstnavateli a kolektivu, časová flexibilita, loajalita, poctivost, proaktivní a samostatný přístup k práci, ochota a zájem učit se nové věci. Nabízíme: stravenky, služební telefon, prémie při splnění cílů. Kontakt pro zájemce: telefonicky (volat Po-Pá 8:00–16:00 h) anebo e-mailem.

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.